在职场上别给自己“贴标签” / 开普饭

多少年来我们习惯用职业给每个人贴标签,工人.农民.教授.商人-- 社会越发达,行业越多标签就越多. 这种贴标签的方法,在农业社会.工业社会一直起着主导作用,流行了几百年人们也没觉得它有什么问题,世世代 ...

在别人口中,或者说很多人认识的我,好像没有改变过.就算我现在距离他们认识我的时间已经过了十几年,可那印象好像还是停留在最初当年他们口中那样的小小的,单纯的,成绩还不错的我上.其实,现在真实的我讨厌被贴 ...

暑气蒸腾着大地,公交车上的人寥寥可数.车窗都大敞着口儿,偶尔能窜进一股风,微微清凉一小下,但很快就被热浪卷跑了. "嗤--"一阵紧急刹车,昏昏欲睡的人们一下子清醒过来,坐定了瞪大眼 ...

论"贴标签" 贴标签是为了分类,而分类是人类认识.掌握外部世界主要方法.分类是必须的,比如你有一万张照片存在硬盘,如果你不分类,想找到其中某一张是很困难的.所以可以按时间分类,如& ...

近年来有很多员工,其实在进入社会工作以后并不想被淘汰,并不想成为成功者的垫脚石,大家希望能够具备良好的竞争力,希望能够改变态度,在众多竞争者中脱颖而出,那么很多中年人其实也会非常郁闷,因为他们选择了不 ...

编者按:本文来自微信公众号"Ray先森"(ID:RayZhang1993),作者:Ray先森,36氪经授权发布. 职场社交,对于任何一个职场人而言,无疑都是一道躲不开的必修课. 无 ...

我在课程中不止一次强调,想在职场出人头地,除了专业技术过硬之外,还得会利益输送. 利益输送由四个部分组成:馈赠佳品.深度互动.长期共赢.亲情绑定. 所谓的"馈赠佳品",不过是含蓄的 ...

很多精英人士,都能极度自律,在职场上风生水起,可是他们始终不快乐,甚至有抑郁,躁狂最后一个习惯,希望我们始终温柔地对待自己,感受自己内心的感受,接纳自己的不完美,时常跟自己对话,进行自我疗. #奋斗 ...

越来越激烈的职场竞争,使男女之间的性别差异越来越被忽略,女性在职场上几乎丧失了被保护的特权,但是我们不得不承认,男人和女人之间还是存在着巨大的差异.如果我们能够理解和接受这样的事实,充分发挥男女各自的 ...

记得加个⭐️星标,这样才不会漏掉推送~ 以前在华为时,我有很大一部分职业焦虑来自一个问题:我不知道把自己放在市场上,能值多少钱. 具体来说,就是在公司这个大平台上,虽然每天做的事似乎也不是多么有价值, ...

人与人走得太近了,其实是一场灾难. 不管你和谁在一起,保持适当的距离,才能感情长久. 同事相处,无规矩不成方圆.如果同事交往的时候,界限不清晰,麻烦和冲突,就会悄然冒出来,在暗处算计你的人,就会增多. ...

一则网上招聘平台的聊天记录在网上流传.一位求职者想在杭州一家大数据公司担任产品运营职位.该公司的工作人员说我们需要统招本科以上学历.其实,学历歧视在企业招聘中非常普遍,很多企业都会把"学士学 ...

▲ 点击查看视频如果你是老实巴交家庭出来的孩子,你记住这四句话就可以了,对你这一辈子都很有用,让你在职场上翻身. 第一句话,如果你是一个普通人,没有造飞机造火箭那种特殊的一技之长,那么在职场上改变你 ...

在职场上别给自己“贴标签”