30岁做到管理层：用心培养下属，他却说我压榨他，怎么办？ / 开普饭

世界上,每个人和另外1800万人同一天生日,然而,我们每个人又都是特别的存在,他们有着不一样的个性,但却又很相似. 有些人独立能干.什么事情都喜欢瞎操心,眼里都是活,有时候掌控能力还很强,希望每个人都 ...

△ 是新朋友吗?记得先给余导说商点个关注哦- 很多员工自以为看到公司的一些问题,然后就向公司提出意见. 作为下属,提出意见,这是关心公司的表现,也是公司所倡导的. 1 很多人就固执己见,觉得公司对 ...

大家好,我是刘sir. 每个企业都有自己的组织架构设置,这也导致我们有些岗位可能会面临向多个上级领导汇报,难免会出现领导之间产生意见分歧,甚至在工作中发生冲突的情况. 你作为"夹心饼干&qu ...

你与同龄人的差距从不是钱,而是这6种能力: 01.自律的能力自律从来都不是喊口号那么简单,而是需要付出行动,慢慢让自律成为生活的一部分,成为一种自己的生活模式. 自律可以分成身体自律和生活自律两大类 ...

拿破仑曾经有句轰动四方的名言:不想当元帅的士兵,不是好士兵.究竟如何才能在职场上一展拳脚,做一番事业? 作者:Ray先森来源:管理的常识(ID:Guanlidechangshi) 1 -THE FI ...

俗话说:"三十而立".人到了30岁,一下子就要背负好多重任和责任. 如果你30多岁了,还没爬到公司管理层,建议收藏下面这6个网站,坚持学习,摆脱当前现状. 阅读引导: 一.人人自学 ...

你好,我是小云. 大学毕业,我们都有一个梦想: 毕业五年做到管理层,十年做到高管或者合伙人,走上人生巅峰,迎娶白富美. 为什么我们都给自己定位到管理层? 很多人会说:"做到管理层就轻松了,就 ...

说起爱情和婚姻,很多人首先映入脑海的就是门当户对这四个字,容易理解又很难说得清楚. 不过显而易见的是,强求的爱情难成正果,尤其是错过了青春的大龄青年,没有更好的,只有更适合的. 年龄是一个女人的资本, ...

网友投稿本人九零后,从事软件开发工作,已经有将近六年的工作时间了. 可能对于传统行业来说,五六年的履历也没什么了不起. 但考虑到互联网行业兴起得晚,五年也是蛮能拿出去用的资历了. 我本是那种被长辈评 ...

30岁做到管理层：用心培养下属，他却说我压榨他，怎么办？