今天，恒大给203位骨干员工发了约6亿份购股权“红包” / 开普饭

文丨林嘉浩编辑丨小叮当从严于律己到共进退,长城汽车董事长魏建军将长城汽车从一个人的长城汽车转变成所有人的长城汽车,而这一转变也将给其带来更大的动力.对于现在的长城汽车来说,这些信心和爆发力正是其最 ...

长城汽车又"撒钱":最低三折多买股还有多家车企推激励计划 2021年07月23日 08:32 中国基金报投资研报 [超级 ...

IAUTO 速度深度态度导|语 2021/07/26 多金的新造车固然有"抢人"优势,但面对对手的挥锄,成熟企业必须要转变思路了. 记者丨杜余鑫责编丨杜余鑫编辑丨朱锦斌 ...

继7月2日向3904名员工授予约7000万股票激励后,今天,雷军又给技术专家和核心管理人员壕发超级大红包. 7月6日,小米公司创始人.董事长兼CEO雷军宣布,再次颁布新的员工股票激励计划:向技术专家. ...

近些年,阿里.华为.腾讯.小米等互联网高科技企业的股权及期权激励案例珠玉在前,股权激励变得十分热门,众多转型的传统行业或是"互联网+"的企业也纷纷效仿,试图用股权激励来吸引.保留和 ...

编者按:本文来源创业邦专栏老虎证券ESOP,创业邦经授权转载. 京东的资本布局正在加快.作为京东旗下重要的基础设施,京东物流在春节后向港交所递交了招股申请书. 自此,京东物流也成为京东旗下继京东数科和 ...

摘要[又飙热搜!雷军狂发"大红包" 人均2500万重奖!网友:羡慕小米"最强打工人"]7月2日,刚给优秀员工发了人均40万的大红包,今天,雷军又给技术专家和核心 ...

知识经济时代,人力成为最重要的生产要素.每家企业都在想方设法留住人才,股权作为企业的稀缺资源,是留住人才的一把利器.针对不同层级的员工,股权激励方案的设计应该有所针对性.以下以美的集团的股权方案为例说 ...

案例介绍一.公司实施股权激励后,三名激励对象因担任监事,公司未及时回购注销相应的限制性股票,且为其办理了解除限售. 2016年12月1日,深交所某上市公司(XZB)召开股东大会审议通过<关于公 ...

砺石导语:在很长的一段时间里,小米集团在公众认知中一直都是一个凭借商业模式创新取胜的企业.其实今天的小米已经远远跳出了凭借商业模式取胜的阶段,其已经在组织建设与人才激励等方面展现出了一个世界级企业的格 ...

对于互联网公司而言,人才是非常关键的.为了让人才的付出能有所回报,也为了在激烈的人才市场竞争中留住公司的核心人才,股权激励是一种非常好的手段.那么应该如何进行合适的股权激励呢?华恒智信分析员整理出百度 ...

今天，恒大给203位骨干员工发了约6亿份购股权“红包”