厉害的领导都懂这3点基本管理技巧！ / 开普饭

<从技术专才走向管理精英> 课程背景: 因为你在某一领域.某一岗位表现优秀,被提升到一个管理者的位置上.作为企业的一名新晋主管,面临一个全新的管理岗位: Ø 你是否知道,过去你优秀专才的成 ...

目录前言/1 品牌篇来自企业的品牌价值 /1 品牌建设与品牌战略 /4 怎样提升企业品牌 /9 执行篇团队执行力的打造 /15 怎样提高企业执行力 /19 招聘篇如何提高企业的招聘质量 /2 ...

大家好,我是刘sir. 最近收到我们研修班一位学员的提问,我觉得很典型在这里分享给大家. 他在公司负责品牌运营的工作,工作态度很积极,很努力,一心想要做出点成绩,得到领导的认可和重用. 所以领导每次安 ...

在过去几千年的发展历史中,不管是帝王将相,还是高官权贵,都会一些识人之术,毕竟懂得看人技巧后,可以让自己的位置更加稳定,做起事情来也会事半功倍;在职场中带领团队,同样是这个道理,领导们懂得识人技巧后, ...

让知识回家一站式收藏您的阅读与创作 [博采众长] 真正厉害的领导,都识人心.懂人性最近在和其他企业管理者沟通的过程中,经常会探讨到一个类似的话题: 现在的年轻人越来越难管了,平时讲 ...

职场当中,流传一句话:浇树浇根,管人管心.管理90后员工更应如此. 随着工作环境日益复杂化,员工个性日益鲜明.需求日益多元,管理者如何能够走进员工内心.赢得他们信任? 管理的常识内容合伙人.具有20多 ...

职场当中,流传一句话:浇树浇根,管人管心.管理90后员工更应如此. 随着工作环境日益复杂化,员工个性日益鲜明.需求日益多元,管理者如何能够走进员工内心.赢得他们信任? 管理的常识内容合伙人.具有20多 ...

为什么说管理者不好当?因为除却管理以外的工作,你可能更多的是与工作本身打交道,至于工作的本身,可能是重复性的劳动,或者需要知识输出的技术.而管理者的工作,是与人打交道.人是有生命的,更是复杂的,你需要 ...

"盘口暗语"是操盘的密码,也是快速沟通的暗示,操盘语言密码最早起源于美国.在A股市场,在股票的分时图上,右上角的上下买卖挂单和成交量的数字价格都暗藏玄机. 通过外盘.内盘数量的大小 ...

一位职场新人咨询了一个真实有趣的"难题":小林是一位90后小职员.前不久,新空降的领导请5位下属吃饭.席间大家把酒言欢,气氛融洽.小林看见六个人只点了四菜一汤,就出去加了两个菜,提 ...

那些真正混得好的人,真正厉害的人,都懂得下面五条人性的法则,大家一定要好好看看,很多的法子和自己都是息息相关的. [1]情随事迁法则--一事一法,一人一则. 大家一定不要相信,事情永远是这个样子的,事 ...

厉害的领导都懂这3点基本管理技巧！