管理故事：养鱼与企业管理 / 开普饭

现阶段,社会经济不断发展,牙科必须增强内部控制,要不然经营管理遇阻.具体来看,牙科的生存离不开发展,随着经营规模的扩大,外部市场风险和内部管理风险的影响显著.在此背景下,牙科是否构建合适的内部控制体系 ...

--手机横屏查看大图更清晰哦-- --后记-- 相较于"离职员工管理",我更愿意称之为"离职管理"或"离职员工关系管理",因为离职员工严格意 ...

文/杜辉产品为王还是渠道为王? 新成立的图书出版企业,往往会争论产品为王还是渠道为王的老话题.表面上是孰轻孰重之争,核心是编辑与发行的支配地位.主动权之争.其实两个都要为王,又都不能为王.做企业要 ...

"果实的事业是尊贵的,花的事业是甜美的,但是让我们做叶的事业吧,叶谦虚而专注地垂着绿荫."如泰戈尔笔下的绿叶一般,衡中也有这样一群人,将荫庇着莘莘学子作为终身事业,那就是班主任们. ...

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(<"中国造隐形冠军"的9个传奇>出炉热卖中,底部附有链接) 情感消费,永远是人最需要也是最稀缺的精神诉求. 哲理的故事: 2013年一个深秋的黄昏,美国斯塔顿岛一所医 ...

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要找到用户,同时更要抓住那个决定用户决策的人. 哲理的故事: 上世纪四十年代,斯坦福还是一个名不见经传的大学,没有知名教授,没有拔尖人才,没有顶尖技术,更没有强大的竞争力.因为学校位置比较偏僻,还被人 ...

小强升职记:时间管理故事书第一章你的时间去哪了? 你真的很忙吗? 如何记录和分析时间日志? 避开时间黑洞的小策略: 关掉MSN.关掉QQ 关掉邮件到达提醒保持办公室的整洁给水杯里倒满水做一张 ...

高密度养鱼为的是提高鱼塘单产,为我们养鱼人创造更多收益.但是,密度大的养鱼方式对管理要求高,特别是水质管理不能马虎.往往,密度高的鱼塘水质恶化的风险越大,特别是夏季气温高.投饵量大,愈发加剧了这种风险 ...

打开自己,永远是企业成长的前提.但同时,它又很容易被忽略甚至不知不觉被扼杀. 哲理的故事: 宋朝在中国历朝历代中,是出了名的有钱.但在第二任皇帝宋太宗年间,还并没什么钱.后来宋朝是怎么挣钱变富有了呢? ...

优秀的组织文化,只有付诸实践,才能体现其价值.文化是用来指导实践的,而不是用来自娱自乐的. 哲理的故事: 春秋时期,曾经强大的纪国灭亡了,齐景公路过旧时的纪国,特意去看了看.那里瓦砾遍地,野草丛生,一 ...

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