漫画丨工作中，凡事都追求细节是一种病，得治！ / 开普饭

在考核中很难得到高分吗?"考核明星"们平时看起来接线非常轻松,与此相反,考核存在问题的大多人总是忙的焦头烂额.如何能在短期内迅速逆袭提高考核成绩?下面就跟大家说一下,考核明星是怎样 ...

知事识人,重在考核.做好干部考核工作要提升考核精度.拓展考核广度.延伸考核深度,发挥好考核指挥棒.风向标作用. 用准考核指标,提升考核精度.干部考核内容指标设定是整个考核的基础,是关键点.这就要求我们 ...

河北省政采网的商户们大家注意了,不要违反商城上的规定以及违法的操作,大家在入驻商城的时候都是有提交过企业征信的,证明本身的企业对于自身的信誉很重视,希望大不要因为自己大意对自己的企业产生不良的影响. ...

牙科老板给前台的员工做考核,前台考核评分测评需要在细节上多留意一些指标,需要进一步的分析理解其中的关键内涵,这样前台的考核测评用起来会更有效,前台的工作才会更加的踏实. 牙科的前台制定考核评分测评表, ...

想要考驾照,科目三的难度肯定不能忽视,在一些城市的驾照考场中,科目三的挂科率也是高居榜首.科目三的考核其实更多的是对于我们开车上路,安全行驶细节的处理考核,当科目三能够通过,也代表你基本上百分百拿证, ...

人生不是一场物质的盛宴,而是一场精神的修炼. 作者:洞见·储杨人在年轻的时候,总是习惯给生活做加法: 见到喜欢的东西,不考虑需不需要,只管买买买: 步入社会,忽略自我感受,经营的人际关系也越来越复杂 ...

除了我自己,谁也对我负不了责 "多"说两句很多老板教育员工,都会说这句话-- "离开了平台,你什么也不是" 猛一听,你是在强调平台的重要性但仔细一想,你培养 ...

屡试不爽? "多"说两句有些事,明明是随机和偶然的,某些人总想给他总结出点规律,找出点缘由来比如,有的公司偶尔发生一起交通事故,就会被要求全面剖析,深入查找"根源性问 ...

一.大叶性肺炎定义在远端气腔(邻近脏层胸膜)内发展的炎性病变. 特点 1.炎性病变经肺泡侧孔蔓延: 2.病灶受限叶间裂,常单发: 3.气道不是主要受累结构,常伴空气支气管征. 1 肺炎链球菌(肺炎 ...

工作中做好这十个细节不仅加分,还能加薪! 你想知道在职场中,可以让老板和同事们为你印象点赞加分的小秘诀吗? 其实在职场中,千万别忽略了那些看起来很微小的事儿!往往就是从这些不起眼的小细节里,体现出一个 ...

小丑竟是我自己 "多"说两句对许多人来说,最大的诱惑不是希望,而是存量不怕失去新的机会,就怕到手的东西没了哪怕工作又苦又累,受尽委屈,薪水微薄,没有价值感,终有一天还会被裁员 ...

世界那么大,我想去转转. 当然可以,在现今这个时间段,大锅饭早已成了过去. 职业也大多是竞争化和市场化,全凭能耐和本事吃饭,谁也求不着谁. 心有多高,梦想就有多大,舞台就有多宽广. 只不过,在出去转转 ...

关键不是招谁,而是谁招 "多"说两句没文化的发财了,总想买个大房子,然后在显著位置摆个书架,放上一堆名字很响的畅销书当然,翻是不可能翻的,翻了也看不懂何况有了书和书架,也没必 ...

态度重要,还是行动重要 "多"说两句俗话说,态度决定一切理是这么个理但问题在于,如何知道员工的态度是好是坏? 有一些人,天天表态,就是不干活回回自我检讨极其深刻,就是不改 ...

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