有位员工拿请假条来找我请假,我问他请假的...

有位员工拿请假条来找我请假,我问他请假的具体原因,他说也不想骗我,不想为了请假还要编个理由出来,就是累了,想休息,我从他话话语中能看出他是带有情绪的,应该是在工作中受了委屈的对待,于是让他坐下来和我说,我说累了想休息需要请假,我可以批你,但是只能批一天,四天我是不会批准你的,我也知道你肯定不是累了想请假,肯定还有别的原因,你可以跟我讲,我会尽可能的给你解决。
于是这名员工说:“我所做的工位是两个人操作,我这人为人比较木讷,我始终认为在干活时把自己的事做好就好了,也不喜欢去跟组长套近乎,可是跟我同工位的那位就不一样,说话说得好,跟组长也很熟悉关系也好,经常和组长一起出去吃饭,之前跟我同工位这位还好,至少能他自己的把工作做好,没有分担到我的身上来,可最近就不一样,他动不动晚上加班就请假,他一请假组长就批准,把工作全交给我一人,两个人的活让我一个人做,质量肯定就做得没那么好,出了问题,组长第一个骂的人就是我,而和我同工位的那位不但不加班,挨骂也轮不到他,我这样做的太委屈了,所以找组长请假,组长不批,所以我只有拿请假条来找你。”
我听到这里,也算是听明白了,我说我知道你的情况,我批准你休息一天,剩下的事交给我,我会先观察你所说的是不是事实,如果事情属实,我会处理。

(0)

相关推荐