通往领袖的道路用阅读铺就——试谈文学底蕴与领导力
一个人的读书路，几乎就是一个心灵成长之路。在两年前的文艺工作座谈会上谈到他的文学情缘，历数那些对他的性格和意志产生过影响的中外名著名家，以及美术、建设等艺术作品。在他讲话两周年之际再次读来，仍感真实亲切，跟随他的回忆能感受到上世纪七八十年代那个激情岁月的温度，也得以窥见一个领导者的品性修炼之路。
2016年3月份，哈佛大学校长福斯特在西点军校的一篇演讲也在网络上持续传播，她的演讲内容的主旨就是：语言能力和人文学科素养决定领导力水平高低。
福斯特列举了包括她的曾祖父（Lawrence DavisTyson一战期间的美军将军，参议院的参议员）在内的，毕业于西点军校的几位著名的领导人，如1861年毕业的美国内战期著名将军卡斯特，美国第18任总统尤里西斯·格兰特。他们的共同点是在校成绩排名都是中等甚至靠后，但都喜欢阅读和写作。格兰特总统曾说过，他在西点军校的成绩并不好，因为他常常花很多时间看小说。
而福斯特至今每每读到曾祖父写给曾祖母的信时，仍为他的文字感染力所折服。“我的曾祖父年轻时是少尉，曾在美国西部驻扎。他遇到了我的曾祖母后就开始给她写各种深情款款而又充满诗意的情书。在他们认识以后的第一个圣诞，二人互送礼物，是剑形的围巾扣。我的曾祖父把这看做二人结合的信物，他说，“再也没有争吵，没有战争……我们两个人已经对彼此缴械投降。”
在我们国家，敬爱的毛爷爷深厚的文学素养与才华至今是一座难以翻越的丰碑。所以他才敢于直言不讳点评“俱往矣，数风流人物”，“一代天骄，成吉思汗，只识弯弓射大雕”。
语言能力对于领导力的提升，富有感染力的言论对于一个领袖的意义，以及人文科学及艺术对于培养领导者品质的重要性，这些不仅在政治人物身上看到，无数商界成功人士同样可以证明。
在国内的商业人物中，笔者目力所及之处，个人很喜欢任正非和王石的文章（或讲话）。任正非的文章，在平实的语言背后是深刻的洞察力，朴素的叙述里蕴含着深沉的情感，最有代表性的作品是《一江春水向东流》，《我的父亲母亲》，在我看来，其文字的感染力丝毫不逊色于国内任何一个文学大家的作品。
在公开的资料中，很难看到任正非谈自己读过什么书，但他却说过，1995年后他在公司的角色是“文化教员”，主要是通过讲话对公司进行管理。有人统计过，从1995年至今的20余年中，任正非的讲话有300多篇，累计100多万字，平均每年讲话稿都超过10篇，其中1997年的讲话达到52篇之多。他的讲话稿都是自己写的，都是自己管理思想的总结和呈现，并且多次精心修改。
300多篇、100多万字，这放在一个作家身上，也算是高产的了。而这些管理思想和人生感悟交织的文字，不是虚构，不是杜撰，而是不断的学习、思考、践行；践行、思考、学习的结晶。
在国内商业人物的自传中，耐读的书有王石和冯仑。众所周知，王石有着艺术家般的个性和特质，他的文字也极具个人风格和才情。而读冯仑的文字，则有着去窥探一个江湖门派不为人知的秘密的兴奋——他讲的都是大实话，而且不怕讲大实话。但在这些大实话背后，则是一个真正历经过风云变幻、大风大浪的人物的“返朴归真”般的淡然智慧。
在一篇访谈中，冯仑这样谈到：“有时候，晚上十一二点坐在这里，还不能睡，也看不了一整本书，无所事事，就看古书。古书能很快让人安静下来。其他那些杂书怪书，想起来了就看看目录，翻两三页，也能把平时思考的角度拉得更开。世界上真正需要读的书很少，需要知道的书却很多。”
“我特别喜欢历史、哲学，我的视野很大，心很大，所以有很多事就觉得，就这么着吧。另外我处理任何事，参照非常多。我有五千年、六十亿人的参照，世界观是管横的，历史是管纵的。因为这些事我都知道，所以没有太多事能让我生气了，我有处理的方法。”
商界领导人物的阅读志趣和偏好，在他们经营和管理企业的风格也有所体现。最为人广知的自然是马云因为喜欢武侠小说，阿里巴巴里面有一股浓浓的江湖味——十八个创始人每个人都有一个武侠小说中的人物名。擅长经营，更擅长励志的愈敏洪自称受《三国演义》和《百年孤独》影响很大。他说：“我读《三国演义》时已经进了北大，这本书我读了很多遍，现在提到很多故事我都能回想起来。书里面的英雄主义情结对我经营新东方很有启发，我觉得这里面的几个英雄是在用不同的方式争天下。我的个性更像刘备，我从他身上受到的启发也比较多。”
张瑞敏在国内商业人物中，给人的感受更像是一个管理学研究者。如果你想了解国外最新的经济和管理学著作，就去搜索一下张瑞敏的最新讲话。
阅读和人文素养对于一个领导者来说，究竟有哪些影响和作用？从以上所列举的政界和商界人物的读书经历中可以看到，阅读首先是让他们的青少年时期就培养和锻炼了领导者所需要的品性和意志那时候，我们觉得锻炼毅力就得这么炼，干脆也把褥子撤了，就睡在光板炕上。一到下雨下雪天，我们就出去摸爬滚打，下雨的时候去淋雨，下雪的时候去搓雪，在井台边洗冷水澡，都是受这本书的影响。”
马云也说过他很感谢《人生》这本书对他的影响。他说，“我第一次高考失败后做临时工，有一次出差到义乌火车站买了这本书，看了之后觉得人家特有出息，一次没考上大学再考，而我没考上就去踩三轮车了，我决定第二年再考。直到第三年，我终于考上了。我特别感谢路遥，这本书告诉我得考大学，尽管考大学对我意味着什么我不清楚，我觉得人家那么努力，我也得努力一下。”
对于人文素养对于领导力的意义而言，哈佛大学校长福斯特认为有这么几点：
一是语言和文学的感染力，领袖们往往可以激励其他人挑战自己，做他们觉得做不到的事情。福斯特用丘吉尔举例说，在二战中，丘吉尔向英国人民发表演说，坚持抵抗德国侵略。所以，他最后拿到诺贝尔文学奖而不是和平奖，再合适不过了。“语言的力量是无法抗拒、无可争辩的。很多时候，给我们生活带来翻天覆地变化的，往往是那些将语言视为行动的领袖们。正是这些领袖，激励人们，战胜内在惰性，敢于冒险。这些领袖有一个共同点，那就是他们都有语言天赋，都可以通过语言来鼓励他人。”
这方面毛主席是一个最有力的佐证。“鼓动和宣传”是共产党的成功法宝之一。
也有人这样评价任正非：“他是个讲话极富煽动性和感染力的‘忽悠大师’，但他实在真诚地‘忽悠’追随者，也真诚地‘忽悠’自己，从而燃烧起上上下下的奋斗的火焰，最终将一个个的‘假定’变成了真实。（《下一个倒下的会不会是华为》）
二是阅读和人文素养使领导人具有洞见力，这是领袖人物的“天赋”，洞见力使领导人“能够聆听多种声音，能够对不同情况充满敏感度”。西点军校对于领导力发展的诠释是“一个人认知自己的能力，以及多视角看待世界的能力”。福斯特认为，“（洞见）这种能力就像“护照”，能让领导人穿越时空，多元思考。
三是随机应变的能力。时代变化不停，现实情况千变万化，要求一个领导者的思考能力要超出其本身原有的能力。“而文学、艺术、音乐、历史──这些都是“Friction”，它们以令人费解或引人深思或激动人心的方式，让我们质疑、前进，以全新的方式重塑自我与世界。”
领导者的道路是用文学或人文素养铺就的，而作为每个普通的职场人士，人文素养和底蕴也是职业之路上不可忽视的“黄砖大道”。比如，调查显示，75%的商界领袖认为，分析问题的能力、人与人之间沟通的能力，以及表达和写作能力是最重要的三项职场能力。而这三项能力与你的文、史、哲知识和素养紧密相关。