帮助你体现职场价值的四个能力，也是快速晋升，提炼自己的好方法 / 开普饭

这是职场案例第 427 篇原创文章如在文中找到错别字指正者一字三元先到先得不胜任工作,不被同事和领导接纳,但不知道自己未来要做什么,要不要辞职? 咨询者:我来到这个公司已经一年半了.刚开始秉着不 ...

面试中,有一道经典的问题:谈谈自己的缺点,或者谈自己的优缺点. 如果问你,你会怎么回答? 想起自己第一次被问到这道题,非常紧张,心想,要是把我的缺点暴露给你,那还得了. 于是,尽讲些无关的小问题. 比 ...

在职场干久了,难免不坐上主管或经理的岗位,在做好自己工作的同时,带领下属完成他们的任务也是你的关键职责所在,不可偏废.今天来聊聊如何让你的下属快速出业绩,更快的升职加薪. 人上一百,形形色色,有的人性 ...

职业发展其实有迹可循,虽然因人而异,不过可以简单地将其概括为四个发展阶段. 新人入职期:初到岗位时职责几乎空白,在基层不断地磨练自己,或许可以获得小小的成绩,接下来并不一定一帆风顺,甚至可以说一定会经 ...

项目式学习是一种培养个人技能,提升个人价值的高效方式.项目通常有两种,一种是扩展职业领域的技能,通过做项目让它更熟练,更精通.比如: 你是一名软件工程师,学习一门新的语言: 你是一名建筑师,掌握新的设 ...

在职场,人才的价值是如何评估的,今天做个框架模板,那么第一版,简单一点,以后也许会做一些调整和增补. 一个人才的价值是如何评定的,我认为可以分为以下几个大的模块. 通用能力,专业能力,资源,个性因素, ...

在一个公司里,想要升职加薪,除了工作能力强之外,还需要有天时地利人和相互配合.但是现在很多领导驭人之术都非常厉害,通常令每一个员工都感觉,自己有可能会被提拔.但实际上只要你身上,出现过这4件事,基本上 ...

之前我们在需要将某些话语内容给记录下来的时候,会选择用录音的操作,便于自己反复听写.但是随着科技的不断发展,各种技术的智能,我们不仅可以用其进行录音的操作,而且可以直接将其音频文件转换成文字内容,如此 ...

无论你是刚刚大学毕业进入社会,还是决定了下家志得意满地准备跳槽,多多少少都会担心能否很好地融入新职场吧.如果不是那么擅长人际交往的性格的话,进新公司之前可能会有些不安的心情. 融入新职场最重要的是进公 ...

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