绩效沟通都要沟通啥？ / 开普饭

知识点 1.第一步:回顾目标 2.第二步:评估结果 3.第三步:分析原因 4.第四步:总结规律 5.TIPS 哈佛大学的大卫加尔文教授认为:"学习型组织"的诊断标准之一,就是&q ...

来源:tita.com专业OKR与绩效管理有很多通用的技巧可以提高考核.考核讨论的有效性,并促进员工与上司之间的持续反馈. 首先,绩效考核有什么作用? 它们提供了一个认可成绩的机会. 它们可以促进未 ...

有人说,人力资源只会产生费用,不产生利润!还有人说,人力资源对公司没有什么贡献啊!只是做一些杂七杂八的事情!更有人说,人力资源部或人力资源管理人员,有没有都影响不大!果真是如此吗? ...

沟通,是执行力的第一步,它决定了人们的行动是否都还在正确的方向上,能否按计划.有质量地去完成. 而这个检查跟进就是要通过高效的会议沟通才能完成.具体地说,就是要开好会. 如何开好会?我们先从几个沟通的 ...

推荐大家把此系列漫画转发推送至企业内部,传播流程理念促进共识,也可以作为企业内刊/内网等宣传素材,私信我漫画编号索取高清原图 itiaozi.两个要求:(1)保留作者信息:(2)应用场景拍照回传,其他 ...

左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具 2020年6月26日这是2020年第073篇原创文章总第343篇原创文章全文1867字,阅读时间约5分钟在我刚上小学时,姥姥就时常对我说:" ...

所有的沟通都要从三个方面来考虑,即: 自己,他人,情景(情况). 如果只有自己,没有他人, 是指责: 如果只有他人,没有自己, 是讨好: 如果只有情境, 没有自己也没有他人,是超理智: 如果既忽略自 ...

企业中,所有的不和谐都来自沟通不畅,怎样才能有效沟通? 1.向上沟通要有胆:给领导出选择题而不出问答题,多出多选题而少出单选题,注重结果分析,在任何时间任何地点进行沟通: 2.水平沟通要有肺:要体谅要 ...

风水命理刘老师/书刘老师,您好!也许与您有缘,才会无意中认识您.在一次文章中看到了您讲解有关命理知识,在内心深处,我颇受震憾,至此以后,我一直在关注您.拜读您的有关文章:您的命理知识就像一位精神导师 ...

▷花好挽回攻略情侣间如何做到有效沟通? 很多情侣间的感情问题其实都是由于缺乏沟通导致的,尤其是有效沟通,在感情中十分的重要. 也许你会疑问,自己和另一半每天也会说很多话,早晚都会问好,时不时闲聊两句 ...

葛瑞德和班德勒中一人常说:"所有的沟通都是催眠",另外一个就说:"我不同意,没有所谓的催眠:催眠根本就不存在".从某种角度来看,他们的话都没错,事实上,这根本就 ...

何小英:情商管理专家 DISC在上下级沟通中的运用: 一个案例,如果我是S特质比较高的员工,我也学习过DISC,那这时候我遇到了D特质比较高的上级,这上级它不知道DISC,这时候我们S的员工应该有哪些 ...

绩效沟通都要沟通啥？