HR该如何判断企业定岗定编是否合理？ / 开普饭

定责.定岗.定编.定员,这就是我们常说的"四定".定岗定编定员定责是企业岗位管理中的一项基本工作,但是难点是它们之间如何区分? 一.定岗:确定企业的岗位名称,也就是明确企业所需要的 ...

年底了,很多组织的HR都在忙着做定岗定编的事情,这是人力资源规划的基础源点,当然这也是一个很复杂的工作,尤其是现代组织形态变化多样,貌似都没有规矩可循,但是古老的方法依然还是有用的,为了把定岗定编说透 ...

导读:定岗定编是企业人力资源管理的基础性工作,包括员工招聘.培训.绩效考核.薪酬福利体系设计等都需要结合定岗定编的最终结果应用. 定岗定编是企业人力资源管理的基础性工作,包括员工招聘.培训.绩效考核. ...

客户行业电力电网问题类型工作分析与定岗定编 [客户背景] 某发电厂作为神华国华集团下属单位,位于西南地区,成立于20世纪90年代,是国家"八五"."九五&quo ...

定岗定编三步判断组织定岗定编是否合理企业管理自制视频建议wifi环境下观看土豪请随意... 戳视频,轻松get√ 没流量?这有文字版! 赵磊老师答:定岗定编是否合理是一个在全世界中无标准答案 ...

最近有群友在咨询,企业规章制度在面临劳动纠纷的时候为什么被劳动仲裁部门认定是无效呢?到底什么样的规章制度才是合规的呢? 法律法规指引: <最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释& ...

导读:定岗定编有效设置可以将企业的投入在一定时期内的有限人力成本最大化.在投入有限的情况下,岗位和人数的有限性是不言而喻的. 现在许多企业的困惑是各部人都认为本部门人少,结果造成人员总数越来越多,人力 ...

客户行业机车维修制造业问题类型定岗定编 [客户背景] A公司是一家以机车修理为主.零部件制造为辅的国有企业,占地约300多万平方米 ,现有职工7000余人,其中专业技术人员 2200余人,中 ...

导读:一线员工的定岗定编工作越来越重要.可是面对复杂的生产流程.各类型的技术工种,如何才能制定出合理的岗位编制数量? 对于生产制造型企业来说,一线生产员工的数量占据了整个企业员工的绝大部分比例. 由于 ...

导读:为了摆脱危机,迎接挑战,企业只有优化自己的内部行为,解决市场化与国际化的融合问题,才能从根本上使企业转机. 在企业中,定岗定编设计就是结合企业战略需要,进行岗位设计和人员编制拟定的合称. 其中定 ...

导读:定岗定编工作一直处在不断探讨之中,它并没有一个固定的模式,真正合适企业需要的都是各企业根据自己的情况,结合企业发展的不同的时期,运用不同的方法进行设计. 除了定岗定编的方式方法没有固定的模式之外 ...

HR该如何判断企业定岗定编是否合理？