干货 | 对于企业文化的思考（领导干部请深读） / 开普饭

大部分老板还在愁员工越来越难管理,海尔却另辟蹊径,把每一位员工变成"自己的CEO",孵化出3家超过百亿产值的经营体. 它是怎么做到的呢? "自下而上,灵活扁平,完 ...

中道管理学社曾仕强今天中道管理学社企业要有自己的特色和不变的原则! 我现在看到很多年轻人很喜欢讲这句话,站起来,我表示一点我个人的意见,我当主管只要这种干部,我都叫他坐下,我不听.你怎么可以 ...

(原文题目<看张瑞敏对海尔企业文化和品牌文化的影响有多深>) 一个企业的人力资源部门是企业文化的实施者,重用什么人将直接体现企业的价值观.企业文化对人力资源管理和分配具有指导意义.人力资源 ...

企业文化应该是一面旗.一根绳.一种基因,可以凝聚员工.约束员工,并且代代传承. 什么是企业文化? 在我看来,企业文化应该是企业组织在长期实践中形成并为企业成员普遍认同.自觉遵守和长期奉行的共同的价值观 ...

文/华恒智信高级老师郑力子工作中接触很多公司高层和大师,动辄大谈企业文化,仿佛只要占领了这块阳春白雪的阵地,其他一览众山皆俯视.可是文化到底是个什么东东呢?如果只是一些企业标识.几句口号.多项规章, ...

企业文化体现了一个企业最高经营管理者的经营理念和管理策略,企业文化的重要性融会于企业的经营理念.管理方式.价值观念.群体意识和道德规范等许多方面. 一.增强企业的凝聚力企业文化的凝聚功能是指当一种价 ...

文化是需要全方位进行塑造的,而其中的主体是非常复杂的"人".企业文化需要做的就是人的激发. 作者:刘洁--同心动力咨询经理来源:同心动力管理V视角(ID: topduty) 1 ...

本期关键词:邓莎购物.ZARA.被当小偷.企业文化.员工素质.请先道歉娱乐新看点,微影细点评,大家好,我是你们的影子,和你们如影随形,大家可以叫我的名字:微影国庆假期已经结束了,上班族开始了工作, ...

企业文化推广方案

最近抽时间学习了<13+1体系>和<杨三角>组织能力的课程,有特别想记录的两点: 1.企业文化企业文化就像豆苗生长的土壤和环境,不管你在不在意.认不认同,它都存在,都会生长出 ...

促进企业文化与生产管理有机结合.一.强化企业文化与管理融合.四.强化企业文化与管理融合. 十年企业靠制度,百年企业靠文化.特别是随着河南能源在疆企业的不断发展壮大,必须重视企业文化的融合与管理,大力提 ...

干货 | 对于企业文化的思考（领导干部请深读）