医改新时代，医院绩效变革迭代之道！ / 开普饭

病案编码是疾病分类学的应用病案人是疾病分类学的践行者 ▼▼▼ 注:本文编辑整理自国家卫生健康委医政医管局主办的<2020年度二级公立医院绩效考核培训会>. 低风险组死亡率是国家二级公立医 ...

最新最热的医药健康新闻政策来源:鹊朝 2019年6月5日,国家医保局为了贯彻落实医保支付方式改革任务,开始推进DRG试点工作.在推进DRG试点近一年后,开始着手进行DIP分值付费推广,DRG与DIP ...

编者按: 2月3日,国家卫生健康委.国家中医药管理局联合颁发文件<关于印发公立医院成本核算规范的通知>.与此同时,DRG.DIP医保支付方式改革也将倒逼医院把"控费"作 ...

目前,无论是政策大环境,还是医院内部运行环境都发生了重大变化. 第一,医院医改的宏观形式变化.对于公立医院,医改的目标从提供基本医疗服务转变为提供全方位.全周期的健康服务:医生的任务从临床医疗转变到了 ...

从全球范围来看,DRG系统的研发和正确分组.确定权重需要两种数据信息作为基础:一是病案首页所包含的医学信息,含诊断编码和操作编码:二是基于病历的成本信息. 根据医学信息,确定每个病例归属到哪个DRG组 ...

现实问题成本核算与管理是增收节支.提质增效.应对内外压力.拓展生存发展空间的重要管理会计工具.药品耗材加成取消后,医疗服务项目收入成为公立医院补偿的主要渠道,在此现状下,建立健全适合我国国情的医疗服 ...

医药云端工作室:挖掘趋势中的价值来源:秦永方医疗卫生财务会计经济研究文:秦永方随着30个试点城市推行DRG医保支付在即, DIP医保支付"即将出笼","双雄逐鹿&q ...

成本核算制度建立了,医院如何才能不折不扣地落实?这需要将制度与每个人的核心利益挂钩,而绩效考核就是重要工具和抓手.医院要构建一套绩效考核体系,将成本核算视为最重要的考核内容.严格按照<通知> ...

自2021年3月起,具备条件的地区备案后可以先行启动实际付费,2021年年底前,全部试点地区进入实际付费阶段.实施按病种分值付费制度,医疗机构提供的住院服务不再按照货币价格计费,而是按照预先确定的每病 ...

为全球6.5万名员工进行一次绩效评估需要花费的时间和成本是多少? 在德勤,需要200万小时,成本约是2亿英镑.于是,从前几年开始,德勤.埃森哲.GE.Adobe.微软这样的公司都开始陆续逃离" ...

2018年9月-11月,由中国电子银行网!(微信公众号:cfca-cebnet)主办的"报告行长大人"银行与金融科技行业创新实践文字竞演第二季--"竞争 · 融合 · 蝶 ...

四条与时俱进的未来发展之路,可供中国企业借鉴. 中国企业享受了过去四十年改革开发的红利,以前只要顺势而为,就能跟着中国经济快速增长而水涨船高.然而,随着全球政治和经济贸易格局的重新洗牌,加上国内经济增 ...

Goal--组织目标 Objective--团队目标 Task--日常任务 01 数字经济时代,放弃绩效管理还是强化绩效管理? 随着信息技术和数字技术的快速发展,企业的生产经营方式发生了 ...

此次活动我们邀请了广东省注册税务师协会会长潘伟景,他在会上解读了新时代税务治理方向,洞察企业痛点,并提出了建设性的意见.让我们一览他的精彩演讲. 新时代的税务管理变革--智能财税活动专题讲话尊敬的各 ...

随着视频内容的价值提升,长视频平台的角逐终于迎来了新阶段,更多人意识到了优质影音内容对用户的强吸引力.与此同时,各个长.短视频平台内容的差异化,与各自独到的优势日渐突出的情况,也让更多用户开始思考自己 ...

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