与领导打交道也有远近亲疏,别轻易说这三句话,避免被排挤 / 开普饭

不少班主任和教师大都会把这种现象归因为家长个人素质低劣,甚至发起倡议,呼吁家长不要在微信群过多发布和教师.学生无关的信息,以期望家长微信群在教师与家长的沟通中起到更重要的作用.而事实上,无论教师如何声 ...

亲疏亲,亲近:疏,疏远.亲疏是关系的远近,亲疏是情感的远近,亲疏是志趣的远近,亲疏是习性的远近.亲要可亲者亲,疏要应疏者疏.亲者不可疏,疏者不可亲.亲要择善而亲,亲要择美而亲.君子者亲,小人者疏: ...

职场案例: 近日笔者看到有位女硕士李女士吐槽:她在一家网络公司工作了三年的时间前不久,老板答应给员工每人3万元的年终奖金,可是不少老员工都纷纷辞职,大家再也不想继续留在公司里替领导执行任务了,那么是什 ...

近年来,有很多员工在进入公司工作后,往往会因为加班或者是工作跟领导发生矛盾. 近日便看到有位女员工李女士吐槽到:她在周末的时候接到公司的紧急安排,到公司里加班,可是李女士需要照看孩子,于是便带着孩子到 ...

职场案例: 而李女士并没有理会领导,并且又多劝了领导和客户三杯酒,回到公司后李女士便被领导撤职,而且从那以后李女士再也被没有被领导邀请参加过饭局,接到这样的通知,李女士其实也是非常愤怒,因为她觉得客户 ...

前几天,有一个粉丝兄弟对我抱怨说:我真是太傻了,我竟然相信领导说的话,没想到领导套路我时,竟然没有一点违和感. 咱们就赶紧问啊,怎么回事呢? 原来啊,这个哥们儿为了得到领导的赏识,不仅在上班期间,拼死 ...

失败并不可怕,可怕的是一个人在失败之后并没有认识到其导致失败的真正原因,从而一而再再而三地在同一个地方摔倒.管仲对这一点认识很深刻,他后面之所以能够成为一人之下万人之上的大国宰相,跟其能够认真总结早年 ...

不久前在网上看到这样一个案例,有位女大学生小陈在进入一家网络公司后,发现自己的工资和奖金是全公司最低的,于是在参加聚餐的时候私下抱怨奖金太少,工资又太少,所以她对于公司的整个人员分配或者工资分配并不是 ...

近日,在论坛中笔者看到有位女大学生小陈吐槽:她在进入一家互联网公司工作后,也是彻底看透了老板的真面目,因为老板总是在给员工画大饼,前不久更是承诺在年底会有双倍的年终奖,并且会给员工分股份,很多老员工都 ...

你去请示工作,领导不置可否,来了一句"你自己看着办."这是什么意思呢? 这个要结合请示的内容.当时的语境.跟领导的关系.领导的性格等多方面来分析.一般来说,有以下五种可能. 一,一 ...

在一家公司,如果干的不开心,又或者是公司钱没给够,辞职与否都是个人选择来去自由,这是人之常情.一般正常情况下,之前在递交辞职申请的时候,老板都会照例的问一句"辞职的原因",对于真实 ...

与领导打交道也有远近亲疏,别轻易说这三句话,避免被排挤