来自麦肯锡的8条高效工作的建议 / 开普饭

有一种高效能力:叫专注力和执行力和聚焦能力. 中午,袁毅明老师和公司的小伙伴一起吃午饭,一起开会.这是我们聊天和交流的时间. 公司新进的几位小伙伴,刚刚进入团队,我想帮助他们快速融入,让他们工作时变得 ...

来自麦肯锡的8条高效工作的建议: ①"做正确的事"比"正确做事"更重要 ②做重要的事而不是做紧急的事 ③关注全局 ④高效管理你的时间 ⑤不要尝试煮沸整个大海 ⑥ ...

关注如何找到最合适.最高效的方法,是每一个人必须认证对待的问题. 麦肯锡作为全球最著名的管理咨询公司,其工作的全部就是为了解决企业的问题.就像世界上出现锁以后必然有相匹配的钥匙一样,问题与方法也是共 ...

演讲的重要性正在与日俱增.向顾客提建议方案需要演讲自不待言,公司内部需要演讲的场合也在不断增加,而且这种方式今后只会越来越普遍.而且,在很多情况下,演讲效果会成为商业洽谈成功与否或者建议方案能否获得通 ...

声明:版权归原作者所有,除未经确认,都会注明作者和来源,如有异议,请联系我们,我们会立即处理. 来源: <麦肯锡决断力> 1. 选择工作的标准: 选择有利于自己成长的公司: 选择可以从事 ...

<麦肯锡方法>十种高效思考方式 1,基于利润数据的80/20法则总结果的80%是由总消耗时间中20%所形成. 收集数据,制表分类研究规律,加以利用. 2,不要试图做所有事情要更明智的工 ...

第一种分类思维在市场营销中,有一个非常重要的概念,叫Customer segmentation(顾客分层).这其实就是分类思想. 由于年龄.收入与性别等因素的不同,人与人之间存在着不一样的生理需求 ...

孔子和众弟子周游列国,行至一个小国,当时遍地饥荒,有银子也买不到任何食物.过了几日,又到了邻国,众人饿得头昏眼花之际,发现有市集可以买到食物. 颜回便让众人休息,自己忍饥做饭.当大锅饭将熟之际,饭香飘 ...

职场中,领导最喜欢的员工永远是能解决问题的人.因此,职场打工人如果具备解决问题的能力就成功拥有了自己的核心竞争力. 当然我们都知道,工作中可能出现的问题各种各样,没有一个标准答案可以回答所有的问题,但 ...

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