TikTok首次在瑞典招聘
@这里是瑞典 Followlocalsweden

2021年1月12日,TikTok在Linkedin上更新了在瑞典的招聘职位,是其在瑞典的首次招聘。
TikTok在短时间内成为了Instagram和Facebook等社交媒体的挑战者。在2020年初,TikTok app的下载次数超3.15亿次,创下季度下载次数的新世界纪录。TikTok在瑞典招聘时,特别注明了需要具有Snapchat,Schibsted和Facebook背景的人员。

TikTok在瑞典的新员工中有Rebecca Kortenius,她担任品牌合作伙伴经理。她曾在Facebook工作了六年。曾在Schibsted Media Group担任过四年客户经理的经验的Linnea Johansson也加入了代理合伙人经理的行列。2017年,艾玛·伦德格伦(Emma Lundgren)成为Snapchat在瑞典的第一个招聘员工。现在,她还将成为TikTok在瑞典的第一批招聘人员之一,她现在开始担任代理机构合伙人。Facebook的机构负责人利夫·桑德伯格(Liv Sandberg)已被TikTok聘为北欧区域经理。
目前TikTok在瑞典(北欧)共有十一个招聘岗位,这里挑选了面向瑞典招聘的六个岗位:





跨区域销售经理
01
跨区域销售经理
工作地点:斯德哥尔摩销售 有经验
职责范围:
跨区域销售团队负责与欧洲顶级代理商和品牌建立长期合作伙伴关系,培训并告知他们商业机会。我们创新的广告产品具有很高的影响力和吸引力,我们为用户创造了原生体验,并与品牌建立了深厚的联系。
·确定品牌和代理商与公司的多平台合作的新商机
·通过产品运用和扩展解决方案来领导并发展全球客户关系
·帮助加深对关键领域和新行业的渗透
·有助于公司产品在市场中的竞争
·跨部门协作以确保改善产品、流程和客户关系 ,分析广告的效果,以不断提供有关优化媒体解决方案的反馈
任职资格:
·大学学历或同等专业经验
·展示销售业绩广告产品达到和超过收入目标的记录
·具有数字和程序化销售经验,具有应用获利经验者优先
·具有分析活动数据并提供建议的经验
·出色的口语和书面英语,掌握北欧任一国家语言和基本中文
·自我创新,具有创新精神的快速学习者
销售运营经理
02
销售运营经理
工作地点:斯德哥尔摩
运营-销售业务有经验
职位要求:
·创建或本地化销售管理政策,包括但不限于:商业激励措施,销售业绩,客户细分原则,库存管理等。
·实施和促进销售管理政策和框架
·作为当地销售团队的业务合作伙伴,了解他们的优先事项和需求,同时确保在全球组织中保持一致,并将公司的利益放在首位
·评估现有的商业惯例和方法,并通过使用可行的分析报告和模型寻找改进和标准化的机会
·解释来自多个数据源的数据以开发业务见解,并将其应用于最佳业务实践
·向管理和领导团队提出战略见解和建议,这对于维持和发展长期增长至关重要
任职资格:
·优先考虑经济学、管理或技术领域的硕士或MBA;
·在一家快节奏的公司中拥有4-6年的经验,有在媒体/媒体运营,数字广告,商业或相关领域的经验。
·流利的英语
·对行业,媒体格局,竞争对手等有深入的了解
·出色的人员管理和强大的沟通能力
·项目管理经验
·自我创新,能够在最少的成本下实现目标
·分析能力强,对逻辑和数据敏感
内容策略经理
03
内容策略经理
掌握瑞典语
工作地点:斯德哥尔摩操作-用户操作有经验 职责范围:
-负责在TikTok应用中开发内容生态系统;
-根据更广泛的品牌战略推动内容多样化;
-通过有效的内容规划(标签和挑战)策划应用内创作;
-开展活动以支持营销团队;
-从本地内容的角度支持全球活动的执行;
-根据当地品牌目标推动用户群的发展;
-与社区管理者合作,以吸引用户群,并共同努力实现总体内容目标;
-为组织和品牌的应用内内容和有机增长提供建议和支持,以进一步推动多元化。
次要工作:
-与外部各方联络,包括但不限于品牌,组织和协会;
-为本地市场上的其他业务职能提供建议,并不断推动平台和内容的本地化;
-在所有社交渠道(包括fb,ins,snap和twitter)上收集相关内容;
-产品效果报告。
任职资格:
-对内容策略和受众发展有深入的了解-知道如何在本地推动产品宣传
-扎实的商业头脑和建立专业伙伴关系的经验
-使用数据驱动的方法来处理内容和社区
-对社交网络和网红营销有浓厚兴趣
-要求瑞典语为母语,并且英语流利;精通其他任一一种北欧语言;
-对社会问题,突发新闻和北欧流行趋势感兴趣;
-了解瑞典的流行文化,对热点和潮流有敏锐的洞察力;
客户解决方案经理
04
客户解决方案经理
斯德哥尔摩销售-销售支持有经验
职责范围:
·推动公司有关产品的落地,并分享与客户或代理商业务相关的实践案例
·与各种内部跨职能团队合作,支持团队确定,创建和实施具有创意的广告解决方案,其基础是为客户合作伙伴实现可衡量的业务成果
·帮助团队对客户和代理商进行产品解决方案和最佳实践方面的培训,并最终帮助发展现有业务,促进团队管理与关键客户和代理商合作伙伴(媒体,创意,营销合作伙伴)的关系
·准确记录所有未决和有效的广告系列计划,协助维护广告系列时间表和广告展示位置的可用性·与产品和广告系列执行团队合作,以确保广告规范和费率准确,并负责广告系列的报告和优化。
任职资格:
·大学学历或同等专业经验
·熟悉跨数字平台和广告技术产品管理
·对数字景观有深刻的了解,并对社交媒体充满热情
·注重细节,具有出色的组织能力
·有在多个市场工作的经验,此为优先条件但并非必需
·出色的瑞典语和英语口语和书面沟通能力
·自我创新,具有创新精神的快速学习者
项目主管
05
项目主管(PMO)
工作地点:斯德哥尔摩运营-商务运营有经验 职责范围:
·与其他团队进行跨职能合作,以促进国际团队之间的有效沟通
·管理团队分配的各种项目
·主动进行项目和活动的协调,并与领导层互动
·执行分配的其他任务
·有效时间管理
任职资格:
·具有大学学士学位或同等学历。
·具有行政或项目经理的经验。
·拥有强大的执行力;专注于目标并且能够长期工作
·独立且能承受压力;自我驱动
·富有创造力,适应能力强,能够快速学习并能跳跃式思考;对新事物好奇,热衷于学习新事物;与互联网公司的文化兼容
·以目标为重点的利益相关者管理技能
·具备出色的组织能力来管理时间
·精通Microsoft和Google Suite
·出色的口头和书面交流能力
·对细节,时间管理和组织技巧的关注
·会说瑞典语和英语,掌握其他欧洲语言者优先
·具有创业或媒体/广告界的经验者优先
品牌主管
06
品牌主管
斯德哥尔摩销售-销售有经验的
职责范围
·推动该地区广告业务和品牌合作伙伴团队的增长
·与国际领导委员会合作设计和实施销售策略
·与内部利益相关者合作,通过引入基于事实的建设性提案来确保收入和用户增长之间的平衡
·负责人员管理,包括招聘、人才培养、组织变革和绩效管理
·建立和管理与大型品牌的客户关系
·促成交易完成
·维护并增加广告商的收入
·为客户提供最高水平的销售和客户服务
·与全球内部团队在产品,市场营销,法律,工程和销售方面进行合作
·为客户的广告活动提供便利
·管理内部帐户操作,包括帐户设置等。
·根据客户的业务和问题计划和构建引人入胜的故事情节和数据驱动的演示文稿
·在TikTok上集思广益,确定并实施广告解决方案,为客户提供可衡量的结果
·担任外部TikTok产品顾问
·分析数据并收集意见以执行客户策略和TikTok的营销解决方案
任职资格
·大学学历或同等专业经验
·具有广告,数字和程序销售的经验,具有应用管理经验者优先
·强大的领导能力和出色的沟通能力;建立,领导和发展高素质的销售团队的能力
·具有领导团队达到和超过收入目标的经历
·具有分析活动数据并提供建议的经验
·出色的口语和书面英语和瑞典语能力
·自我创新,具有创新精神的快速学习者
