在职场上,千万不要做这四种行为,讨人厌还没好
相关推荐
-
人到中年,别再有这三种犯傻的行为,以免被领导排挤
俗话说,人在江湖身不由己,有越来越多职场人士在公司里工作多年,对于什么事情都看不惯,大家再立一分钟的时候,也是总想着起破脑袋,希望自己能够获得升职加薪的好机会,可是最后却发现自己在利用他人之后却总是没 ...
-
年轻人是领导心腹,也要拒绝有这三种行为,避免被领导开除
职场案例: 毕竟大家在此前结婚或者是生孩子时,都会发请柬邀请同事喝喜酒,可是小李却反其道而行之,而公司方面的领导心胸狭隘,直接把小李开除,对此很多网友觉得领导做得太过分,小李结婚不想发请柬其实也有自己 ...
-
这3种行为的老实人,不受大家欢迎
老实肯干的员工,老板多数是喜欢用的,不管什么公司,都需要许多的一线员工踏踏实实地做事,如同城市的基础需要工人建设.环卫工人清洁. 但职场上的老实人,似乎总是不被重用.职场里的老实人和感情中的好人,似乎 ...
-
人到中年,这三种员工表面上谈笑风生,其实暗地里会互相使绊子
职场案例: 近日在论坛中,看到有位95后的员工吐槽到:他在公司里,因为抽烟结果被主管抓到,主管直接罚款200元,这位员工很不服气,于是便找到老板,趁机打主管的小报告,可是却没想到正是因为私下里抱怨同事 ...
-
“35岁”现象与工行职场倡仪书
我们但凡参加过应聘,浏览过招聘信息的人,都有记忆,招聘单位的"35岁以下"是一个硬杆杆,你35岁以上,基本上自然就失去了这个岗位的竞争力.在职场的这种"35岁" ...
-
工作中,珍惜对你有这3种行为的人
在工作中,如果能够遇到贵人帮扶自己一把,这是再幸运不过的事情了.职场深似海,每个人都在为了自己去努力去打拼,所以能遇到帮助自己的人真的是非常不容易,值得珍惜.职场贵人不一定就是提拔我们的领导,有这3种 ...
-
和领导单独喝酒聊天,不要闲聊这三类话题,以免被领导反感
近日,在论坛中笔者看到有位女大学生分享了自己的工作经历,在进入一家网络公司后,他发现有几位同事总是以各种各样的理由在公司里不加班,于是女大学生便在公司里借着请领导吃饭的时间主动举报同事,在领导面前打同 ...
-
职场上,有这5种行为的领导实属“小人”,最好敬而远之
职场上,有这5种行为的领导实属"小人",最好敬而远之 职场中,从来都不缺乏"小人",毕竟环境使然,有些实在是没办法,被逼的. 当然,若是你心足够正,就算生活所迫 ...
-
在职场上,我劝你不要做这四种人,挺现实的!
"小孩子才分对错,成年人只看利弊." 初次在电影<后会无期>中看到这句话时,心想韩寒都经历了这什么,才会写出这么冷漠的一句话! 但我们也明白,这没有错,就是成年人的写照 ...
-
佟丽娅和儿子对话曝光:千万别做这四种父母,尤其是第一种
千万别做这四种父母,尤其是第一种 最近,佟丽娅在微博所发的自己与4岁儿子的一段对话,一下子就冲上了热搜. 对话里开始的时候,4岁儿子不太高兴,佟丽娅就问:"怎么了宝宝?"小小的人儿 ...
-
上班赚钱之外还可以做这四种小生意
自信则是关键的一步.一个自信的人,不怕在人前展露自己的实力,因为他对自己有信心,一个自信的人,他可以以成熟的姿态和稳健的步伐走自己的人生之路.其实除了上班赚钱之外,有很多朋友会选择做生意赚钱,做生意的 ...
-
计算五千块钱做这四种生意
计算五千块钱做这四种生意越多的朋友意识到打工并不能赚到很多钱,所以想要自己创业,但是自己的资金并不充足,而且不能把所有的家当都拿来创业,所以想要先拿出5000块试试水,那么问题来了,五千块钱能做什么小 ...
-
肾虚的人,千万不能吃这四种东西,快看看你吃了没?
对于男性而言,相比女性要承担更多的压力,再加上很多男性都有抽烟酗酒.熬夜等不健康的生活习惯,长期容易造成体虚.肾虚的情况. 另外,饮食上也要非常注意,有些食物对肾脏不好,所以肾不好的男性朋友,平日里要 ...
-
在农村做这四种生意发展会很快
最近几年,回到农村的人越来越多了.如今的农村交通逐步完善,快递物流也比较顺畅了,那回到农村该做点什么事情才能有机会呢? 1.儿童游乐场所:目前农村的游乐场所很少,家长也很少人在身边,长辈也不太擅长和孩 ...
-
对父母千万不要做这四件事,快来对照!
▲ 点击查看视频 对你的父母千万不要做这四件事,你对号入座一下. 第一件事,直接给你父母q.你父母如果经济条件不是太差的话,你没有必要给他们q来表达你自己的孝心,会惹出不少麻烦.比如,经济条件比较好的 ...
-
上中学后千万不要做的四件事。#中考#中学生 #doudream创作者计划
上中学后千万不要做的四件事。#中考#中学生 #doudream创作者计划
-
在职场上,有时候工资拿的越高的人越做不长久,高层高管岗位更换频繁,相反普工最稳定,为什么?
这个问题总结得超赞,在职场中的确如此,也是一种比较常见的现象.比如我们公司,去年有6位同事离职,其中1位是高管.按离职率来说,虽然只有1位高管离职,但是高管的离职率远大于普通员工. 高管频繁离职,普通 ...
