永远不要尝试跟 HR 交朋友

相关推荐

• 这才是绩效管理，你那只是打分游戏！(建议收藏)

  大家好,我是小铭. 我想,提到"绩效考核"这四个字,估计要有很多HR头要疼了,绩效考核到底要怎么才能做好呢? 绩效考核是支撑一个企业的重要支柱,考核的主要目的就是:通过考核进行薪酬 ...

• “我在阿里做了4年考核，有10点教训”

  前阵子,在杭州,和阿里的HR朋友聊了很多,我们分别就两次访谈沟通的内容,写了两篇文章,<我在阿里做了9年薪酬,有12点思考>,<我在阿里做了5年招聘,给求职者10条建议>. 上 ...

• HR年终述职报告标准模板

  个人述职报告没有固定的写作模式,根据不同类型和主旨,可灵活安排结构.一般由标题.抬头.正文.落款四部分组成. 一.个人述职报告标题 个人述职述职报告的标题,常见的写法有三种: ①文种式标题,只写< ...

• 永远不要想着和下属交朋友，因为有五大鸿沟无法跨越！

  [困惑]老师,听了咱们的课,我也很快成了小领导,但是之前和同事友好的关系,忽然就没了,大家都躲着我,为什么是这种情况,我也没有得罪他们,希望老师解惑! [解析]领导大多孤家寡人,原因不仅仅是普通人的嫉 ...

• 不去尝试，人生永远没有机会

  文字丨十一 文章首发丨推么推 朋友高中毕业后,一直在学校做代课老师,教小学英语.她带的班,成绩虽然不未能进入全年级排名前三,但她的授课风格生动活泼,很受学生们的欢迎. 本来依照她这么好的教学经验,去考 ...

• 心理学家：永远不要和一个戒烟成功的人交朋友，原因在于这两点

  随着时代发展,越来越多的人加入了吸烟大军的行列.以前,我们会因为刻板印象,觉得吸烟是男人的专利,女人几乎是不沾烟的. 但随着人们思想的开放,很多女性也开始吸烟,甚至烟瘾一点也不亚于男性.有很多表面看上 ...

• 尝试 总比永远不敢开始要强

  吾言   No.1020 有人辛苦,有人心苦,心苦的人未必辛苦,希望辛苦的你或心苦的你都不要再有新库或辛苦,试着偶尔对自己好些,偷个小懒,抽点小疯,花点小钱,干啥先管自己开心就好,转身该干饭继续干饭. ...

• HR服务机构“交朋友”要不要“门当户对”？【HRoot独家评论】

  今天,Willis Towers Watson 的中文名被宣布为韦莱韬悦.韦莱韬悦由韦莱和韬睿惠悦合并而成.并以韦莱韬悦之名,承诺--友谊的巨轮,继续愉快航行!2016年4月9日,中德智能制造联盟在深 ...

• 「追求」无所求的人永远不会失望从未尝试的...

  「追求」 无所求的人永远不会失望 从未尝试的人永远不会失败 行动而失败的人胜过毫无行动的人 有瑕疵的钻石

• 十年经验HR说实话：“想跳槽就跳，跳槽涨工资永远比升职快”

  上星期我面试一个985(硕士),他要求一年100万,主要做软件的技术架构. 我公司之前的架构师是年薪70万,而且职位是副总级别. 这个985硕士面试者的要求,超出了公司既定的薪酬30万,是个不小的数字 ...

• 永远不要和戒烟成功的人交朋友，后果很可怕

  未来的学校: 不再提供知识,只引导想象.促使创新.培育情感.健康的人格. ~小明语录 01 香烟中含有尼古丁等化学物质,长期吸食会成瘾,这也是很多人难以戒掉吸烟这个坏毛病的根本原因. 目前,成瘾(ad ...

• 真正聪明的人，一般很少交朋友，看完你就明白了

  大家都知道在家靠父母在外靠朋友的道理,许多年轻人热衷于社交,并觉得多一个朋友就会多一条路,有些人会用通讯录中的朋友数量作为炫耀的资本.朋友越多越好吗?答案当然不是!聪明的人很少交朋友,但你可以轻松地了 ...