职场是门“玄学”，很多时候你觉得你工作做得很努力，但结果经常不那么尽如人意，想改变都不知道从哪下手。

特别是初入职场的同学们，往往手足无措，不知道自己该如何改进。有同学来和小助手诉苦，说自己明明很用心去完成任务，可是就是达不到领导的要求。

我反问他，工作时你想的是什么？他说我没想别的呀，我就心无旁骛地工作，想着如何把任务完成。

我说那就难怪了，你的问题就出在“心无旁骛”四个字上，工作怎么能“心无旁骛”只想着任务呢？你要想得更多才行。不然的话，带着“任务思维”，你永远无法进步。

什么是“任务思维”

“任务思维”是职场中非常常见的思维，不光是新人，很多资深职场人，工作中也会带着“任务思维”。

所谓“任务思维”简单来说，就是面对一项新任务，心里只想着如何完成工作好交差，至于质量嘛，及格就好，六十分万岁，多一分浪费。

带着“任务思维”工作，很容易产生得过且过的想法原本努努力就可以达到70分的工作，却硬生生被自己压到了60分。

同时，“任务思维”也会影响工作的主动性和积极性，被动接受，不愿思考，只求快点做完好交差。

所以，小助手建议千万不能带着“任务思维”工作。

我们应该怎么办？

工作中要避免“任务思维”，能够有效帮助我们快速成长，那么工作中我们应该怎么避免呢？

1、面对任务，先思考

很多人接到任务后，马上就着手去做，但其实“磨刀不误砍柴工”，首先思考并全面解析一下这个任务，或许能完成得更快、更好。

小助手建议，面对任务可以思考几个点：第一，任务的最终目的是什么。是为了品牌影响力？还是收益？明确目的，才能少走弯路。

第二，任务如何拆解？有时候面对工作我们经常毫无头绪，不知道从哪里入手，这时候就要思考如何把任务拆解成几个部分，再逐一击破。

第三，如何选择最优解决方案？大多数任务都不止一种解决方案，在任务开始前，首先评估，从时间、效果等方面综合考虑，选出最优解决方案，再开展工作也不迟。

2、完成任务，更是经验积累

对于职场新人来说，每一次完成任务的过程，都是宝贵的经验积累。

在这个过程中无论是人脉、技巧、经验，都能获得不同程度地提高，为日后的工作铺路搭桥。

所以在完成任务的工作中，也要抱着学习的心态，多听、多看、多学、多问，用这些经验打造属于自己的职场竞争力。

“任务思维”会拖垮你，千万不要在工作中带着它~