新领导上位，如何平衡强势下属？ / 开普饭

一提起战国时期,大家是第一印象是什么? 是战火纷飞.尔虞我诈,还是思想碰撞.文化灿烂呢? 笔者对于这个风谲云诡的年代的第一印象便就是人才辈出,如狄更斯在<双城记>中所说的那样"这 ...

点击上方蓝字关注究竟什么样的政治才有利于国计民生的发展.欢迎你留言交流. 曰:"王之所大欲可得闻与?" 王笑而不言. 曰:"为肥甘不足于口与?轻暖不足于体与?抑为采色不 ...

稷下学宫是世界上第一所由官方举办.私家主持的特殊形式的高等学府.中国学术思想史上这场不可多见.蔚为壮观的"百家争鸣",是以齐国稷下学宫为中心的.它作为当时百家学术争鸣的中心园地,有 ...

每天为你深度解读<资治通鉴> <资治通鉴>第12卷汉纪4 汉惠帝二年(戊申,公元前193年) [原文] 参代何为相,举事无所变更,一遵何约束.择郡国吏木讷于文辞.重厚长者, ...

[原文]<资治通鉴>周纪二周显王四十三年(乙未,公元前326年) 赵肃侯薨,子武灵王立:置博闻师三人,左.右司过三人,先问先君贵臣肥义,加其秩. [译文] 赵国赵肃侯去世,其子即位为赵 ...

公众号:洞见历史智谋作者:洞见先生1 历史故事北周文帝宇文泰时,韩褒任北雍州(陕西境内)刺史.州中很多强盗,他到任后就暗中查访,发现原来是州中的豪族. 韩褒假装不知情,并且很礼遇他们,对他们说: ...

新领导见面会的要言,就要气势磅礴,展现格局,调动情绪,主要要注意以下4点: 1 .用典显格局. 新领导见面,讲话没有引经据典是不行的.没有引经据典,讲话稿的格局就不高.引经据典,不仅显示出讲话者深厚的 ...

[META]标准第11周-古鲁三冠王上周末的 SCG 冠军资格赛变成了标准构筑,没想到在这个最末期的环境仍有很多人参赛,并且还出现了一些新的套牌和新的科技预选赛共有1063人参加(未排除重复参与的) ...

所谓新官上任三把火,自己作为领导上来,肯定是有所动作,可是大家都不熟悉,这个时候新领导和所有的下属都是需要重新建立信任的. 对于新上升的领导,不同的员工有不同的表现,有暗暗下决心,准备好好表现,争取领 ...

完成一项任务,或者是快下班时,领导说"辛苦了",应该怎么回答为好?这是考验下属情商的一个大问题.领导可能只是随口一说,如果回答的好,印象分立刻加十分! 很多人纠结,该如何回复呢? ...

这场战争,水平不高,但名气不小. 在人们对西汉历史的印象中,似乎刘邦一死,就是吕后虐情敌,然后大忠臣周勃陈平挽救革命,后来就是周勃他儿子周亚夫再次拯救刘家危局. 说的跟刘家要死一样. 周勃跟周亚夫,这 ...

领导是怎样忽悠着下属干活的?经常使用这几招的都是老油条!1.嘴上说的可好,但就是不给你办事!这是领导忽悠下属最常见的办法,你得站在领导的角度思考问题,领导对待下属必然有着这几种心态,第一,想哄着你干活 ...

新领导上位，如何平衡强势下属？