谁还不是个心机BOY呢？
/这是土木小生的第322篇原创文章/
得了个“2019届优秀新员工”称号。
七月份就交了申请基本确定了，一直到八月份公司文件才下来，所以一直也没写，其实也没什么，根据过去一年的表现，得到这个荣誉算是意料之中吧，有兴趣的可以看看我之前写的：年度总结。
得到这个荣誉称号并不是想炫耀什么，而是要说说一个心机BOY为了得到这个荣誉付出了什么，经历了怎样的心路历程。
去年入职培训的最后一天下午，是前面一届集团十佳优秀新员工的选拔，每一位候选人都要上台演讲五分钟，展示自己过去一年的成长与收获，然后由公司领导评分，择优评选。
那一天下午萧遥虽然在忙着准备晚上的迎新晚会，但是还是看了几位优秀的前辈的演讲，确实都很优秀，几百号人里选十个，四舍五入算是百里挑一吧。
那时候萧遥就下定决心：明年的今天，我也要站在这个舞台上侃侃而谈，展现自己的飒爽英姿！
然而造化弄人，萧遥去的这个项目是大包的项目，基本上没什么事，好在萧遥并没有端什么高学历的架子，虽然并不需要自己做什么，但萧遥还是下现场跟着吴聪、周浩，学着放线、测量、打标高、抄水平，整个一栋楼基本上是从正负零跟到现在的竣工验收，对建筑工程施工管理和工序有了基本的了解吧。
这是去年七月在现浇面上核对钢筋回来的样子，从头湿到脚。其实也不觉得辛苦，确实是想学点东西。
后来八月份的时候一个很偶然的机会接触到公司的研发课题，就开始自己整，毕竟是研究生毕业，写论文还是不费什么事的，尤其是在施工单位。
所以去年九月提交的一篇结合工程概况的小论文，被公司总工看中，投到外部期刊（水刊）发表了。
发表论文是其次，重要的是打开了视野，从此工地现场没有什么不能变成论文的，随便一道工序、设计变更、材料检验试验、施工方法，都可以结合工程概况，套点论文用语，就是一篇论文啊！
但是有想法是一回事，实践又是另一回事，有时候在现场有很多想法，但是下班之后并没有及时去查阅相关文献、确定主题大纲，什么也没做，就让这些想法随风而逝了，可惜。
现在萧遥对自己的要求是半年出一篇可以拿到外部期刊发表的论文，到目前为止也基本达到这个要求了。为什么要外部期刊？当然是为了以后简历上面好看一点咯，公司内部的学术期刊肯定没有公开发行的学术期刊那么有说服力啦。
光有技术方面的表现也是不够的，还要积极参加公司建设、工会活动、主题活动等，去年萧遥在迎新晚会上表演了一下，效果不错，又赶上九月份公司筹备国庆70周年文艺汇演，又把萧遥叫回公司，这次规格更高，在电视台录制的，现在萧遥还保存着表演视频，就是自己没眼看……
还有就是公司的宣传活动，项目上的重大节点都可以写个新闻报道，这是萧遥的强项，写了不少，得了个“新晋通讯员”的称号，奖金500元。
然后今年因为疫情影响，公司在评选优秀新员工的时候肯定也会考虑抗疫因素，所幸，萧遥的经理还是比较看重他，新项目筹备的时候叫萧遥从家里出来飞到公司参与新项目的准备工作，虽然最后项目没拿到，但是那两个月还是学到很多东西。
在优秀新员工的申请书上，萧遥是这样描述的：
入职后被分配至XX项目，在这里经历了一栋楼从无到有的全过程，在此过程中吃苦耐劳，深入钻研，针对工程建设中存在的风险因素，撰写技术论文《XX风险评价法建筑工程质量风险控制中的应用》，现已在学术期刊《XXXX》发表；针对施工现场XXXX的问题，发明实用新型《XXX……XXX……XXX》，目前该专利在审核中。
疫情期间，积极响应公司号召，宣传抗疫知识，加强疫情防控，待疫情稍有缓解即奔赴项目前线，参加新项目筹备工作，并针对XXX的问题，提出加强XXX的应用，并撰写技术论文《XXX……XXX……XXX》，目前论文正在审核中。
与此同时，积极拓展自己的文体素质，代表公司参加2019届新员工入职晚会和建国70周年文艺汇演，展现公司员工的良好形象和深厚的爱国主义情怀，获得“工会活动积极分子”荣誉称号；多次在集团官网发表署名新闻稿，展现项目风采，树立良好的项目形象，获得“新晋通讯员”荣誉称号；
在深入施工生产一线的同时，不忘加强体育锻炼，参加了三次国际马拉松赛，展现建设男儿的飒爽英姿。
艾玛，我不要脸起来我自己都怕……
其实并不是什么拿得出手的成绩，自己几斤几两还是知道的，这些都只是在不能考证的情况下的权宜之计，在施工单位，还是要靠证书来提升自己的硬实力，用证书来堵住悠悠众口。
总结
第一，要有目标，而且要尽早设立目标。
入职培训最后一天上一届优秀新员工选拔的时候，可能别的新员工就是看看他们未来一年将要经历什么，项目上的生活是怎么样的，但萧遥早就定下了计划并付诸实践了。
哈哈，其实说起来真的是挺有心机的，不过，算是积极正面的小九九吧……
第二，不管在什么样的环境，要自己找事情做。
在这种大包项目，想玩是真的很好玩，但是毕竟是第一个项目，你要是想学东西，只要肯吃苦，真的可以学到很多很多东西。
第三，人还是需要一些正面的肯定的。
如果只是在项目上做事，没有论文没有专利产出，天高皇帝远的，公司记得你是谁么？而且你在现场做，你觉得你很努力了，但是一直没有正向肯定的话，还是会容易灰心丧气的。
第四，认真对待每一天。
这一点其实萧遥自己也做得不够好，且立个Flag吧。认真对待每一天的意思是：不管你打算在施工单位做多久，不管你以后打算跳槽到哪里去，都请认真对待手头的工作，做出些能够写到简历上让人觉得优秀的成绩来，如果你的简历平平无奇，人家凭什么录用你呢？
以上。