让“金字塔原则”教会你说话--面试每日一答（26） / 开普饭

在大多数人的认知里,世界是复杂.模糊的,但在少部分人眼里,世界是清晰了解的. 并且,能洞察事物的发展规律,这两类人本质的差异在于,是否具备"结构化思考力". 具备结构思考力的人,可 ...

写作最核心的要求就是把事情讲清楚.要把一件事情讲清楚,就是要把有关内容按照一定的顺序和方式讲出来,让大家能够明白其中的含义,不至于产生误解和混乱. 我们在说明一件事情时,为了让别人抓住要点,需要把结论 ...

在结构化思维中,最常用的是金字塔结构. 金字塔结构是将结构化思维具象后,形成的类似三角形结构的树状图,它可以直观地体现由结论.论点.论据组成"先总后分"的结构. 金字塔结构在纵向上 ...

对,就是这件事,双宋要结婚了.那么问题来了,为什么双宋的婚讯会这样众所瞩目?因为人家颜值高啊,这种CP,简直就是从剧内到剧外,男神女神配一脸啊.除了颜值,宋仲基还是高冷大学霸,高考成绩韩国前10,成均 ...

俗话说,听一个人说话,大概就能判断这个人水平如何. 这句话虽然有些片面,却大抵相差不大,因为语言表达能力可从侧面反映出这个人的一些底层能力,比如说逻辑能力.思辨能力.认知力.知识面和情商等,因此如何提 ...

每天从留言中选择一道题目进行分析,大家可以直接在文章下面留言,也欢迎对已经发的答案进行探讨.这里奉献的每篇原创,都在引领面试答题的变革. 问题: 你们小区门口有一个便民菜市场,影响小区门口交通,居民表 ...

问题:请教老师,这种面试题怎么答: 有三个词:蜻蜓点水.走马观花.雨过地皮湿,请问你想到了什么?(来自Haiya) 一.分析: 答题方法:这种题目是属于综合分析题的变种,一般来说,三个词语之间有其共同 ...

题目:在工作中,你经常加班加点.在单位年度评上,你被同事们评为优秀员工.可是小李却在背后告诉你,其实领导对你不满意.你怎么办?(来自IT's me:)) 分析: 背景分析:首先了解下什么叫做年度评.一 ...

所谓的"996工作制"指的是工作日早上9点上班,晚上9点下班,一周工作6天的工作制度,并且没有任何补贴和加班费.请问你怎么看?(来自susan) 分析: 这道题目从常规的答题思路来 ...

题目: 全民焦虑已成为社会常态,请你评论.(来自励志哥倩倩2019) 分析: 这是2019年6月22日浙江省公务员面试真题,与其说是一道综合分析题,不如说是一个课题研究.这类题目的特点是看起来 ...

问题: 小学生拾金不昧,失主赠1000元练习册表示感谢,网友调侃说这是恩将仇报.谈谈你的看法.请教: 按照句读法,前两句按利弊分析,最后一句扩展到网络空间的话显得不太衔接,另外前两句也答不出新意,怎么 ...

题目: 你们单位要进行一次活动,可是活动开始之前突然被告知活动场所,因为消防检查不合格而禁止被使用.遇到这种情况该怎么办?(来自静水流深) 分析:这是一道披着组织计划题外衣的突发事件应变题,主要考察个 ...

题目: 座谈会上说:不忘初心,牢记使命,走得更远,不能忘了来时的路,结合自身实际,请谈理解.(来自李艳) 分析:近几年来,领导讲话类题目考的比较多.这类题目说难也难,说简单也简单.难是难在领导的讲话高 ...

你代表单位去参加村里扶贫,在参加这个会议的同时呢,接到了一封匿名举报信说:有些干部同志呢,不担当,不作为,没有将扶贫资金用到该用的地方.你应该怎么办?(来自静水流深,2018年天津事业单位面试真题) ...

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