总监之道30：用故事思维解决问题 / 开普饭

芈月演讲视频片段电销总监: 各位伙伴,我问你们, 你们为何背井离乡来到这里? 你们又为何选择车险电销? 你们当初没日没夜背资料,到处找人练话术, 最终考试通关进入团队, 必定不是为了有朝一日放弃离开 ...

珍谋钧略 | 营销系统整体解决方案专家专注农牧行业 | 助力企业营销价值再造最近珍谋钧略的团队陆续接触了几家转型经销商团队,看似从容但也难掩大家的惴惴不安.有的担心厂家业务渗透不带自己玩:有的担心 ...

本文根据高杰老师2018年2月在某企业讲授<销售经理的自我提升与高绩效团队打造>录音整理,未经本人审阅. 作为一个个体,往往有两种角色.如果在组织里面,你是管理者,你有下属,你有客户,那你 ...

导语:最近我和几位企业家朋友茶话清谈,他们几次讲到一个懂业务的财务总监对企业的健康成长实在太重要了.认识很到位,讲得真好,我当然开心.我直率地问朋友们是否还有一句潜台词没讲出来:现在很多企业财务总监或 ...

小伙伴们,你有没有发现最近两年客户的变化:客户不再满足听那些生老病死残的道理,更不再轻易被大家的"小动作"所吸引而做出购买决定.不是客户挑剔了,而是我们落伍了,如果不再加强学习,我 ...

当一种工作重要次数越来越多,收获越来越少时,操作者会越来越怀疑之前所选择的方向和方法.于是,在持续的怀疑中,出现一种特别的现象:陆续否定一个又一个方法或者可能性.这样做不得,那样做也不得:这个客户不行 ...

随着工作的不断深入,遭遇的困难越来越多,有些保险营销伙伴难免陷入迷茫,出现摇摆.我们不要挫折,就怕在低谷中沉浸太久. 保险从业人员如何定位自己?特别是己经拥有团队的营业部经理总监,怎么定位自己的身份和 ...

如果你心里装着几个公式,你一定会对于团队有一个非常清晰的认识,以后遇到绩效差距时,心里都如明镜一般敞亮. 比如:绩效=(技能+意愿)*机会,当团队拜访量高涨,但绩效不佳时,不一定需要继续在意愿启动上花 ...

最近买了一本书[学习的革命],是郑博士的书.他在他的相关培训里提到: 未来的竞争, 不是一个人与另一个人的竞争, 而是一个团队与另一个团队的竞争未来的竞争: 不是一个团队与另一个团队学历的竞争, ...

01 活鱼会逆流而上,死鱼才会随波逐流. 02 一件事被所有人都认为是机会的时候,其实它已不是机会了. 03 不要抱着过去不放,拒绝新的观念和挑战. 04 每个人都有退休的一天,但并不 ...

好故事的4个元素故事改变世界: 有影响力:人脑天生不喜欢干货,而是喜欢听故事. 有传播力. 好故事有智慧. 故事四大原则: 有情节有情感有细节有主题:用主题句把生存的智慧点出来故事的思维就是 ...

对一个年收入30万的人来说,这个问题不是什么方法论的实操性问题,而是一个关乎思维方式的转变问题. 要想回答这个问题,我们得一步一步来拆解这个问题.大部分人在看到这个问题,第一时间想的是"我要 ...

拥有故事思维,有机会通过写作实现月入2万+的进阶之路最近有个词儿很火,叫做"副业刚需". 这是什么意思呢?意思就是说你除了要有自己的主业外,还得要有自己的副业.除了有Pl ...

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