《如果面试时考官问你的问题和岗位要求不沾边，你怎么回答呢？》 【屠龙有术（陈旭）社会学846】
《如果面试时考官问你的问题和岗位要求不沾边，你怎么回答呢？》
【屠龙有术（陈旭）社会学846】
作者：陈旭 网名：屠龙有术
唯一微信公众号：tulongys
陈旭私人微信：chenxusir
关于这个问题：
如果面试时面试官问你的问题和岗位要求不沾边，你会怎样回答呢？
我们要正确解决问题，首先要了解对方的目的。
那么，在我们面试过程中，面试官提出了跟我们的岗位不沾边的问题，是什么原因呢？
陈旭分析如下：
【1】可能面试官的问题，是考察你的知识面有多广，临场反应能力，以及你以后可能有多大的发展前途。
如果面试官对本文作者陈旭，也就是我，提出这种问题……我就毫不犹豫回答即可。
有人会说了，你怎么知道自己就一定能回答上来这个问题？
兄弟，十年前，陈旭就是私企高管，我要什么都不知道，我怎么爬的上来这个位置？
所以，一般问题我都懂。
那么，假设面试官的某个问题，跟工作不沾边，我也确实不会呢？
你不会的东西，你可以把话题岔开，或者直接说自己不会，都可以。
【2】可能这个问题本身跟你的岗位沾边，但你自己由于认识水平不到位，错误的认为“面试官的问题跟你的岗位不沾边”。
举个例子：比如你应聘公司“外联”岗位，面试官可能就会问你：你父母是什么工作，什么官职？你以前的同学，同事，朋友，都是做什么的？
有人说了，我来工作，看我的能力……跟我父母，同事，同学，朋友，有什么关系？
对呀，没关系……
但又有关系。
很简单，你应聘公司外联岗位，如果你父母是省长，市长，你同学都是政府官员，你同事都是各大私企高管，你朋友是王思聪……
你想帮公司干什么外联工作，还需要能力嘛？你就不需要能力了嘛，不管干啥事，你说一句话，事情就成了。
对了，这就是最核心的能力之一。
所以，面试官的问题，貌似与岗位不沾边，实际根本没有跑题。
你认为面试官跑题了……
那只是你没有看穿问题背后的本质联系罢了。
现在知道了吧？
你认为毫无关系的事情，其实背后存在着千丝万缕的关系，只是你自己不知道而已。
这就是真相。
陈旭（chenxusir）
2018.8.8
陈旭简介：
龙哥（陈旭）十几年前从底层保安员开始，5年升职到老总级别。当过物业主任、办公室主任、行政总监、营销总监、医院副院长、副总、美资企业代理老总，董事长助理等各种职业。工作中获得过各种荣誉证书。
陈旭做职业经理人期间，操作过多起空手套白狼案例。曾经指导“天津某手机公司股权争夺，湖南的老板股权争夺、XX家园网股权争夺”三起股权争夺战，均获得胜利。
陈旭的粉丝中，下至高中毕业、上至博士、硕士等学历无所不包；职业从员工到老总、老板，遍布各行业。跟随陈旭的粉丝及朋友，已有多人成为各公司副总、老总以及老板。
现在陈旭是老板和别墅业主。——陈旭私人微信：chenxusir