面试时HR问,你目前在职还是已离职,如何回答才让自己加分呢?
相关推荐
-
面试怎么谈薪资才高?3个方面拉足架势,就能掌握谈薪主动权
面试要怎么跟面试官和HR进行薪资谈判,才能让自己的薪资更高? 我们上学的时候,都学过一个经济学常识,叫做价格是围绕价值上下波动的. 因此,在具体回答这个问题之前,首先需要明确一点: 核心决定我们入职时 ...
-
走下坡路的公司,会使用这三种手段裁员,人到中年就不要再坚持了
职场案例,女大学生小李在进入一家网络公司后发现不少老员工纷纷辞职,公司方面也是遇到比较的难处. 不过为了应对问题解决麻烦,老板准备给老员工涨薪5000元,但是老员工却还是纷纷离开公司,那么到底是什么原 ...
-
“对不起,Excel用不好的人在职场真的吃亏。”
最近刷到一个帖子"工作十年后,你们悟出了什么职场道理?" 当中有一条回答是:"很多人之所以工作效率低下,其实只是基础没打好. 比如Excel里的函数.各种快捷键... 确 ...
-
工资不满意如何跟HR提?掌握高情商沟通技巧,HR能变成你谈薪同盟军
工资不满意如何跟HR提? 最重要的,当然是要让HR明确地知道自己对工资不满意啊! 相信很多人肯定觉得我这是句废话. 但这么多年的HR工作经验告诉我,真的还有很多职场人会绕很多圈子说很多话,就是不愿意告 ...
-
为什么HR喜欢压候选人的工资?
如果要评选当代职场人最难的事情,面试一定是其中之一. 修改几十遍的简历,投出去一个面试邀约也没有: 地铁转公交气喘吁吁到了公司楼下,10分钟不到就结束了面试,其中还包括3分钟的填资料: 你以为只有3轮 ...
-
职场5年以上的老人来说,有什么是比工资低更危险的事?
首先:职场5年以上的老人,应该就是属于职场中的老员工了.这一类的员工,一般都有大致的画像: 1.工资不高不低,有的比较低 2.职位上不去,连中层领导都没有希望 3.没关系.没背景没后台 4.比年轻人有 ...
-
天津资深HR教你面试时,问你职业规划,你该如何回答?
基本上很多刚毕业找工作的同学都有这个疑问和想法,为什么HR都要问我们职业规划呢?又不能回答我没有规划,可我真的没有啊!非要说的话:我想天天在家躺着就有钱赚.这肯定是不能这么回答的.所以很多毕业生就不知 ...
-
面试时被问“你有什么缺点”,正确的回答是这样
这个问题很容易入坑,如果回答的缺点和岗位没什么关联会让面试官觉得你很有心机.如果缺点又正中岗位的核心要求就会显得很不匹配,最终结果都是不合适,所以很坑. 不能回答的之一:"答非所问" ...
-
公务员面试时被问父母工作,傻瓜才直接回答,高情商的人都有技巧
公务员考试成热门,这几年公务员考考试竞争也是非常激烈的,考生想要上岸需要做好万全之策. 其实从今年的公务员考试中来看,笔试题型非常难,可是依然还是有很多考生取得优异成绩,这与平时的复习有很大关系. 马 ...
-
世界首富特斯拉老板马斯克,识人秘笈,面试时总是问这个问题
这是唐宁街上的猫第1655篇文章 近日,特斯拉首席执行官伊隆马斯克跻身世界首富,总资产超过1360亿英镑(约合人民12000亿元).他在财富,一方面源于个人创新,另一方面在于他看人非常准,因此每个人都 ...
-
面试被HR问有没有男朋友,事后杭州姑娘越想越不对劲…
面试的时候被问到情感状况 你觉得怎么应对比较好? 最近19楼APP网友发帖求助: 感觉自己回答错了 但是这种问题有正确答案吗? ▽ 19楼APP用户@恋恋红肠 最近在找工作,面试了一两个单位,被问了个 ...
-
面试时被问到“你有什么问题吗”,这4类问题是坑,千万别问
很多人到面试快结束的时候,会被面试官问到:"你有什么问题要问我们的吗?" 如果说没有,好像显得自己对这家公司没兴趣,也会让人觉得有点不礼貌.要说有吧,有人就会打开了话匣子,想到啥就 ...
-
《如果面试时考官问你的问题和岗位要求不沾边,你怎么回答呢?》 【屠龙有术(陈旭)社会学846】
<如果面试时考官问你的问题和岗位要求不沾边,你怎么回答呢?> [屠龙有术(陈旭)社会学846] 作者:陈旭 网名:屠龙有术 唯一微信公众号:tulongys 陈旭私人微信: ...
-
面试时被问到职业规划,怎样回答才最加分?
"能否简述下你未来5年的职业规划呢?" 相信大多数求职者在面试的时候都会被问到过这个问题. 实际面试时,HR和业务部门的面试考核维度不同,这也代表着公司评估一个应聘者的能力不仅仅是 ...
-
应聘面试时被问,“如果面试未通过你会怎样”,该怎么回答?
身为职场人都知道一个现实,那就是职场就是一个利益交换的场,劳动者付出了时间.精力.能力等,企业才会付给劳动者薪水.福利.社会地位等,只有个人创造的价值远大于企业所给予的需求,劳动者才会存在,如果公司给 ...