职场想上道，权谋智慧很重要：远离这5点特性，才能不沦为替罪羊 / 开普饭

莫谈千古封侯事,一将功成万骨枯,英雄成功都以牺牲他人利益为前提,只有站在他人肩膀之上其成就才会彰显宣示.一部二十四史.一部资治通鉴深刻揭示王侯将相.才子佳人的入世成败故事,但毕竟是历史中的职场与社会, ...

职场上拼命的人,不一定是多劳多得,也不一定就会有很好的运气,这是为什么呢?因为这些"拼命"的人或许管了自己不该管的事情. 别的同事的工作,不该插手的,你插手了:不是本职工作,你却争 ...

假设我们上班一天花8小时,一周工作5天,工作30年,这一辈子在职场就要花掉约60000多小时. 职场对我们来说很重要,然而,职场里的烦心事却不少. 对上班族来说经常感到压力山大: 有来自工作上的: 有 ...

职场如何晋升是一门学问,很多刚毕业的人会以为,职场就像学校一样,有成绩就有一切,但其实职场看的不只是成绩,你成绩太好反倒有可能会变成晋升的绊脚石. 01 容易让上司没安全感刚毕业的优秀毕业生,结构知 ...

职场上的潜规则,就不用我多做解释了,只要在职场中磨砺过,都懂得潜规则的重要性,不懂的人,做出一些愣头青事件,在别人看来只会觉得无语. 这5个只做不说的潜规则,有必要学起来,才能在职场上混得好. 1.适 ...

在上下级关系中,作为下属最重要的游戏规则就是服从命令(如若极端化之即唯上是从),但这被职场界诟病为溜须拍马或者愚忠之极.唯上是从只作为上下级关系基本规则,在特殊状态下,则换成另一说法,称之为:将在外, ...

职场的资源与权力都掌握在领导手中,任何团队或组织的核心都在中央部门,而这个核心的实际控制资源的人就是领导,而你的领导就是你资源与权力的来源,因为他也是核心分流出来的关键节点. 职场无论新人或老人,其第 ...

职场该不该有杀器,从权术角度讲,是需要有的.职场情况讯息万变,紧靠组织内固有的一些制度规章或者惯例行事,是不够的.必须要有一些灵活变通的手法,因此需要运用一些谋略手段来处理职场问题. 例如,职场中,有 ...

在日常生活中,我们会和各种各样的人打交道,建立起人际关系.其中,职场是度过一天大部分时间的地方.如果职场的人际关系不好,那么在工作中就会有很大的压力.所以如何提高自己职场的人际关系十分重要. 职场中的 ...

职场想上道，权谋智慧很重要：远离这5点特性，才能不沦为替罪羊