我拒绝了八局的offer
/这是土木小生的第490篇原创文章/
大家好，我是土木小生。
是的，如题所述，我拒绝了八局的offer，是的，就是那个八局，至于是水电八局还是中铁八局还是哪个八局，相信各位看官大人应该都清楚，就不多赘述了，下面说说拒绝的原因。
首先，从这个施工单位的工程技术员岗位跳到另一个施工单位的工程技术员岗位（那边叫技术工程师），我觉得并没有太大的意义，虽然那边薪资确实很可观，比我这边强多了，但是过去要重新开始积累。
工作地点也是个问题，虽然那边说工作地点相对稳定，项目都集中在那个区域，但是对我来说还是在外面飘，要是在家乡区域能给到这个价，二话不说马上就去，但是在大魔都，工作几年之后也还是要往回跳，到时候又要跳槽……
而且我在这边已经融入了一个项目班子，虽然现在处于一个比较尴尬的境地，但是还是跟着这个班子走的。有不少前辈都跟我说：跟对人，比去对公司或项目更重要。
所以，我选择继续跟这个项目班子。
第二，现在工作不满两年，没有完整的项目经历，确实不太好跳槽，跳到那边去又要重新开始积累经验，哪怕是为了后续的二次跳槽去更好的平台，我也不是很支持。详情可以看看这篇：工作一年半，是跳槽的好时机么？
以我并不多的见识来看，过于频繁的跳槽，虽然工资高了一些，但是不利于积累和稳定，这个稳定，指的是你没有稳定的圈子、没有稳定的工作地点、甚至没有稳定的资源积累和上升渠道。
在这个施工单位，虽然是跟着项目到处跑，但是班子成员是固定的，可能有时候多几个人有时候少几个人，但经理还是那个经理，如果有机会的话，当然更容易被推荐上位。
现在跳槽的话，忠诚度方面肯定要大打折扣的，在任何一个企业，没有三五年的积累，是很难走上领导岗位的，哪怕跳槽过去，从技术员换成了总工，那在总工岗位也要待较长时间。
对于这一点，其实也是有争议的，如果你毕业的时候进的是一家不怎么样的公司，而且一开始你以为公司很牛逼，世界五百强，央企大平台，结果工作一段时间之后发现公司坑得一批，你是选择马上就走，还是先狗着，积累经验，备考证书，评到职称之后再跑呢？
第三点原因就比较主观的：我觉得我现在有点待在舒适区很安逸不想出来了的感觉，毕竟这边同事都熟悉了，公司的风格脉络部分背景也都摸清了，好不容易熟悉了适应了，又跑路去新的环境面对新的同事开始新的生活？
说实话，确实有一点这方面的心理因素在的。人在某种环境待久了习惯了适应了找到摸鱼的办法了，就不想走了。
我现在的想法就是：有项目有工作干，就好好上现场学经验，没什么事就抓紧时间摸鱼，学习考证，拿下屌丝三证之后应该能找个相对稳定点的工作干，起码能有自己的生活吧。
所以，基于以上原因，我拒绝了八局的offer，有不同意见的可以在留言区说出来，我对于自己的选择其实也不那么坚定，迷茫的很，欢迎各位看官大人指导！
诶，年岁渐长，一事无成，惆怅呐！
加油！