劳动仲裁是否受时效限制？ / 开普饭

二倍工资适用普通仲裁时效制度还是劳动报酬特殊仲裁时效制度?二倍工资的仲裁时效从何时开始计算?本期就解析二倍工资的仲裁时效问题. 本期目录索引一.双倍工资仲裁时效期间从最后履行期限届满之日起算二.确 ...

提示:原告对其提供的证据的真实性.合法性.关联性未尽到证明责任,应承担举证不能的后果. 另,超过了时效. 衢州市柯城区人民法院民事判决书 (2012)衢柯民初字第413号原告:姜晓林. ...

裁判要点年终奖的发放并非用人单位的法定义务,年终奖的发放的依据一般可通过用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定年终奖的发放条件和发放标准,或是用人单位自行制定的且经过民主程序公示的规章制度,若既无合同 ...

劳动法从业者都知道劳动争议案件的仲裁时效为1年,劳动监察追溯时效为2年,实践中处理社保争议的机构有社会保险行政部门.社会保险费征收机构或税务机关,各机构甚至同一机构对于社会保险的追诉时效观点不一,特别 ...

本文是君之道思考的第373期文章抚养费的支付经常是按月或按季度分期支付,在判决生效后,当义务人不履行支付义务或部分期间不履行支付义务时,如何申请执行将成为实现被抚养人合法权益的重要问题.本期我们将 ...

案件提要犯罪行为适用1979年刑法时,在人民法院.人民检察院.公安机关采取强制措施以后,逃避侦查或者审判的,不受追诉期限的限制,应予追究刑事责任.如未被采取过强制措施,则应受追诉期限的限制:超过追诉 ...

班禅公司于1988年8月6日成立,性质为有限责任公司(台港澳与境内合资). 2017年3月,公司员工龙小萍.孔小娣.余小珍向住房公积金中心提出申告,要求公司为龙小萍.孔小娣各补缴在职期间(2008年2 ...

来源:法务之家(ID:law114-com-cn) 投稿作者:许俊俊律师,2017年毕业于复旦大学法律硕士专业,现执业于北京盈科(上海)律师事务所当事人对已经发生法律效力的判决.裁定,认为有错误的, ...

[案情]被告某公司于1996 年5 月23 日成立,于1997 年1 月为原告孙某颁发1996 年度创业立功先进个人称号荣誉证书.上述事实,有荣誉证书.企业信息.职工工资清册及当事人陈述证实.其中涉及 ...

来源:法律快车整合作者:小编 0 553 劳动者如果跟用人单位产生纠纷需要进行劳动仲裁的话,一定要注意时效问题,要想保护自己的合法权利,要在法定的期限内主张权利,否则可能就会丧失这一权利.那么如果劳 ...

劳动仲裁时效不等于诉讼时效事例:某企业根据政策对职工的工资进行调整,并将结果张榜公布.职工马某称其工资调整有误,多次上访要求更改其工资标准.在上访二年后申请了劳动争议仲裁,仲裁机关认为已超过申请仲裁 ...

[导读] 劳动者在维权过程中,往往为维护自己的合法权益首先要对是否与用人单位存在劳动关系进行申请确认.仲裁和司法实践中,摆在裁判者面前的是劳动关系确认是否适用仲裁时效的问题,由于缺乏统一的法律规范,不 ...

劳动仲裁是否受时效限制？