当员工不愿意承担责任，没有全力以赴的决心时，你该用教练技术了 / 开普饭

面对推动增长的压力和不断上升的销售人员流动率,公司需要做出明智的招聘决策,并将候选人与合适的销售工作联系起来,这是到达那里的路线图. 评估销售团队的技能应该是 HR 和销售主管的重中之重,但我们经常看 ...

GROW模型在实际生活中的应用范围非常广泛,涉及投资决策.亲子育儿.产品销售.制订战略.绩效管理等. 虽然GROW模型在教练的过程中使用频率很高,但是必须强调:在缺少了教练原则,以及倾听.提问.反馈等 ...

<实践型教练领导力>学习项目,注重实践应用,帮助学员快速进阶为成果导向.成就他人的教练型领导者,使其在日常工作中高效激发员工行动意愿和工作潜能,进而实现组织绩效提升与人才发展的双嬴. 实践 ...

技能意愿矩阵是一个有价值的绩效管理和员工敬业度管理工具.毫无疑问,管理人员在员工敬业度.生产力和保留率方面发挥着关键作用.因此,管理者与团队互动的方式直接影响绩效和敬业度.技能意愿矩阵为管理者提供了一 ...

珍谋钧略 ▏专注农牧行业 ▏营销系统整体解决方案专家 ▏助力企业营销价值再造本文是根据戈军珍老师所讲的区域经理四项核心技能训练系列课程之<绩效管理技能>课程的录音整理,未经本人审阅 ...

<民法典>第一千一百九十一条规定:"用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任.用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿. 劳务 ...

梁伟权:首席人力资源官发现导师关于社保问题,其实很多员工经常都会问我,包括一些人事干部:梁老师那些员工刚进来,又没参加社保,立马就发生工伤了,怎么去处理呢? 我们都知道任何企业员工进来以后,不管你是 ...

陈晨 "中国人的饭碗任何时候都要牢牢端在自己的手上!""中国粮食!中国饭碗!"保障着中国人民群众的温饱,承载着中国国家粮食安全的重任,引领着中国最先进的农业现代 ...

作者:芦溪县人民法院刘玉婷发布时间:2016-11-17 15:20:14 问:我与刘某系好友,刘某是某公司的法定代表人,因公司需要购买机器设备,他向我借款200万元.因为是多年的好友,加之公司 ...

2021年1月1日起,<民法典>及<最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉有关担保制度的解释>的正式实施,开创了我国法律保护担保人合法权益的新时代!齐精智律师提示在< ...

4小时前不懂不会你就要去学,「逃避责任」是错失机遇的最大杀手! 编者按:本文来自微信公众号"第六个人"(ID:connect_yourself),作者:第六个人,36氪经授权发布 ...

其实任何事情,都是出于自愿的,只有消费者愿意相信保险,在买保险的时候,业务员寥寥数语就会达成交易:反之如果消费者对保险避而远之,即使保险业务员有三寸不烂之舌,消费者也会无动于衷. 消费者买不买保险,都 ...

在普通人看来,雇员在工作中受伤,雇主承担赔偿责任是天经地义的事.但是,<民法典>施行后,<最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释>(简称<人损司法解释 ...

马国川在吉林大学北门外,有一个生意兴隆的特色食品区,这里的小吃业主,多是外乡大学生的父母,因为牵挂孩子,他们不远千里来到这块陌生的土地,兼工陪读,形成一支景观独特的"陪读队伍"( ...

当员工不愿意承担责任，没有全力以赴的决心时，你该用教练技术了