薛永武：构建企业与员工和谐劳动关系的几点设想 / 开普饭

京东到家发布零售赋能阿里巴巴强调要赋能商家腾讯希望成为一家赋能型公司赋能究竟是何方神圣,今天我们就来聊聊"赋能". 一重新分配权力的模式赋能最早出现在积极心理学领域,旨在 ...

任何企业的发展都离不开有效的企业管理.但在现实的企业管理实践中,众多工具性.科学化的管理方式和方法却并未达到企业管理者期望之效果,究其深层原因,是忽视了人文精神及其素养在企业管理中的重要作用. 01 ...

开启人才教育的新视野点击题目下方蓝字关注薛说人才企业能否与员工构建和谐的劳动关系,这不仅仅直接影响着企业的经济效益,而且也直接影响着员工的生命是否能够和谐发展.大而言之,从构建和谐社会的角度来看 ...

启人才教育的新视野人才的美一方面通过创造性和进步性的实践展现出来,另一方面也通过劳动产品的美蕴含出来. 一.人才按照美的规律创造人类与动物相比,动物的生存以及一些简单的生命活动,更多地按照本能适应 ...

开启人才教育的新视野点击题目下方蓝字关注薛说人才薛夫子寄语怎样培养独生子女和谐完美的个性,已经成为父母和学校素质教育的一项重要任务.孩子个性是否和谐,直接影响着孩子的学习和成长,影响着孩子能否 ...

人才教育的新视野自然界宏观的和谐美蕴涵于自然事物的和谐美之中,离不开具体的自然事物所显现的和谐.研究自然的和谐美不仅对于认识自然和改造自然具有重要的意义,而且还能够为研究人才美学,促进人才开发,提供 ...

人才教育的新视野人才个体生命要保持和谐,这是自然的和谐美对人才开发的启示之二.人类与自然的积极互动关系构成了自然的和谐美,我们既可以从自然的和谐美来分析个体生命的和谐,又可以反过来从个体生命的和谐来 ...

人才教育的新视野人际之间的关系要保持和谐,这也是自然的和谐美对人才开发的重要启示. 自然的和谐美还启示我们应该保持人际之间关系的和谐.从人的自然属性来看,人与人之间客观上存在着自然的生成关系,从家庭 ...

人才教育的新视野大自然的美丰富多彩.琳琅满目.异彩纷呈.数不胜数,这些自然美不仅能够直接激发人们产生审美的享受和愉悦,而且还能够为企业生产设计提供创意和模型,成为发展经济的重要维度.特别是审美文化的 ...

人才教育的新视野个性是一个人比较稳定的心理特征总和及其表现形式,直接影响个人的语言和行为,进而影响人际关系乃至事业的成败得失.因此,我们要充分认识个性对人生发展的影响,通过修身养性,让和谐完美的精神 ...

人才教育的新视野精神个性对形成和发展人际关系是非常重要的主观因素,和谐完美的精神个性有利于建立良好的人际关系,不和谐完美的个性则损坏人际关系. 一.不和谐完美的个性损坏良好的人际关系从生命科学的角 ...

薛永武：构建企业与员工和谐劳动关系的几点设想