宗庆后呼吁企业家给员工涨工资？企业家竟然带头加薪这是想干啥？ / 开普饭

一说宗庆后,很多人眼前出现的可能是骁勇善战的一位市场主导者,或者是睿智独断的企业领导人.他被称作营销大师.管理大师,被称作离市场最近的企业家.但见到宗庆后,却发现他很平常: 他身穿一套黑色布衣,脚下是 ...

老板和员工一定是剥削与被剥削的对立关系吗? 当然不是,至少美国西雅图这位老板不是. Dan Price,是信用卡支付服务公司Gravity Payments的创始人. Dan偶尔发现一位员工把麦当劳的 ...

我国大大小小的工厂太多了,过去工厂数量少,大家都是争着抢着想去工厂上班,那时候能进工厂是件非常光荣的事,让邻居朋友羡慕不已.再看看现在,工厂越来越不受待见,在工厂上班的多是年纪比较大的人,年轻人基本不 ...

最近,一则#CEO自降百万年薪给员工涨薪#的话题被顶上了热搜,网友纷纷表示想转载此消息给自己的老板看,这是个什么新闻呢? 国外有一家为小商户提供信用卡支付服务的公司,这家公司的创始人最初给自己开出了百 ...

今日在论坛中看到有位女销售小张吐槽到:她在公司里工作了半年的时间,签下了200万订单,但是却被公司老板开除了,老板认为小张抢走了公司其他同事的订单,导致团队内部很不团结,原因曝光后,小张也是觉得很不公 ...

旱的旱死,涝的涝死,一点没错.腾讯上半年净利润同比增长46%,这近乎一半的上涨不仅让公司财报光彩照人,员工的工资也立刻变得多了起来,平均年薪达到了94万. 去年到今年一年的时间,腾讯的员工规模增加了2 ...

新时代下组织的人才激励如何实现? 人力资源薪酬绩效专家王伯岩先生提出了3个关键要点: 1.激发组织活力,企业需要用机制.授权和文化来实现. 搭建基础的机制:如人才激励体系.任职资格体系等:这是释放员工 ...

AFN 本篇共1141字|预计阅读时长2分钟澳洲小企业减税优惠政策实施后,省下来的钱去哪了呢?最新调研显示,超过50%的企业主会照单全收,25%的企业主会用于再投资:另有20%的企业主会用于增加就业 ...

近日,笔者看到有位研究生在网络论坛中分享了他的工作经历,在公司里工作三年的时间研究生一直没有升职加薪,而且老板多次没有兑现承诺,让这位女研究生不知该如何应对,于是在公司聚餐的时候,借着找领导敬酒,便找 ...

21世纪最重要的是什么?-人才! 企业经营发展,核心资源和财富是员工:能让员工全身心投入工作的动力是--企业给员工带来的幸福. 随着时代和经济的进步,人们的生活水平越来越高.企业只提供基本工资,不能完 ...

宗庆后呼吁企业家给员工涨工资？企业家竟然带头加薪这是想干啥？