积极性是科技发展的关键,没有它寸步难行
相关推荐
-
为什么科技如此发达,而人的生活却越来越难,到底哪里出问题了?
今天,企业负债经营,家庭负债生活,个人负债消费,残酷的现实让众多人都在痛苦的思考,这到底是经济发展方式的问题,还是个人精神追求的问题?人活着的意义到底在哪里? 一.科技带来高度社会经济发达,可是生活越 ...
-
华为8天注册9个商标,为何企业越大越重视知识产权?
8月4日到8月6日,华为申请了花瓣主题.Matext.Petal Mail.Petal Lilty.Mate Paper.花瓣丽音等共计8个商标. 8月12日,华为科技有限公司申请注册"sm ...
-
一个养猪场,一年营收749亿元!净利润是...
一个养猪场,一年营收749亿元!净利润是华为的2.8倍,只用一个"模式",成功吸引6800个股东,同时管理56000个家庭农场! 这个模式就是"平台+事业合伙人制&q ...
-
让年轻人能干事、想干事、敢干事、干成事
年轻人是工作的中坚力量,如何提升年轻人的能力,激发年轻人的工作积极性成为了重中之重. 一是形成老带新的模式.各部门可采取"一对一""一带多"等形式,结成老带新帮 ...
-
表达高手的面试
许多人,对于究竟怎么样面试才能取得高分,心存疑惑.有个很明显的矛盾,现实中会说话,不等于面试得高分,因为面试需要的是表达,而非说话.表达是两个词,一个是表,一个是达.表是过程,达才是目的.表达高手,不 ...
-
跟华为学人才管理:打破企业发展的“瓶颈”
"华为一直是众多企业学习的标杆,在近期公布的2016年财富世界500强排行榜中,华为超过英特尔(第158位).思科(第183位).甲骨文(第260位)等科技巨头,由去年的第228位飙升到第1 ...
-
稻盛和夫:调动员工积极性的七个关键
稻盛和夫认为:只有员工具备主人翁意识,把公司当成自己的公司拼命,企业才能发展壮大,这就是企业经营的原点.他介绍了调动员工积极性的七个关键. 作者 | 稻盛和夫 来源 | 管理的常识(ID:Guanli ...
-
调动员工积极性的七个关键
只有员工具备主人翁意识,把公司当成自己的公司拼命,企业才能发展壮大,这就是企业经营的原点. 1 把员工当做经营伙伴 只有把员工当做伙伴,员工才能认真地.用心地倾听经营者讲话,打开胸怀,建立心心相通的关 ...
-
提高产量、降低成本、调动员工积极性是砖厂扭亏为盈的关键
决定砖厂盈亏的因素是:产量.成本.售价.其中产品价格是外部因素,能控制的只有产量和成本.结合五矿砖厂实际浅析如下: 一.提高产量,稳定质量 砖厂要提高产量首先要从生产技术.生产工序管理上下功夫.就五矿 ...
-
关键节点的文化选择,决定了我们现在的科技发展格局
文化是所有认知的总和,是一切行为的源头,也承载了一切行为的结果. 表现在经济发展领域,我们"整体强,应用强,基础弱,核心弱"的特点,也正好反映了我们的文化特征. 我们有着很强的集成 ...
-
$东方雨虹(SZ002271)$ 这份信息的几个关键内容。 关键点1:现金流指标严格,收款积极性更强...
关键点1:现金流指标严格,收款积极性更强,18到20年现金流都有非常明显地改善,经营性现金流和收入的匹配度从18年的0.67提升到了19年的0.77,去年应该能做到0.9. 点评:等于说现金流改善明显 ...
-
战略咨询院王晓明研究员:龙头企业在数字科技发展中具有关键作用
第四次工业革命,特别是以数字经济为特征的新历史阶段已拉开大幕,正成为经济发展的驱动力量.日前举行的第九届"五洲工业发展论坛"上,中国科学院科技战略咨询研究院科技发展战略研究所副所长 ...
-
「中医养生」五脏调理很关键,如何养心最重要
「中医养生」五脏调理很关键,如何养心最重要 原创中医马大夫2021-05-06 19:42:56 健康的身体,是我们每个人的追求. 所以日常应该注意保养. 要想健康的身体,五脏的调理是很关键的. 中医 ...
-
肝功检查有4项很关键,2个方法轻松降低指标,养肝其实很简单
肝脏参与人体多种功能的运转,不仅可以分泌胆汁帮助人体消化,还为人体承担着排毒代谢的重要责任. 肝脏受损后,身体一般没有特别明显的疼痛感,所以肝脏疾病容易被人忽略,耽误治疗时机. 检查肝功,这4项指标很 ...