华为200万年薪招应届生:这个时代,成功最容易的方式就是好好读书
相关推荐
-
2020年腾讯员工收入跌了4%:年薪仅为81.1万
今天腾讯发布了2020年Q4及年报,去年一年营收收入4820.64亿元,同比增长28%:本公司权益持有人应占盈利为1598.47亿元,同比增长71%. 腾讯的赚钱能力越来越强大,那去年腾讯员工的工资涨 ...
-
2018年德国大学毕业生薪酬报告
德国工作平台Stepstone公布了2018年德国具有大学及以上学历的职场新人的薪酬报告,要点如下: 1 德国大学生新入职场两年内能挣的平均年薪是44310欧元,硕士毕业生平均比学士毕业生多挣14%. ...
-
大学学历员工的平均年薪已经达到58800欧元,你有没有拖后腿?
尽管经济疲软,但是大学毕业生在德国的就业前景还是不错的.新的StepStone薪资报告显示了各专业和各地区的专业人士和管理人才的报酬.其中一个行业中,负有领导职责的管理人才,工资增长幅度特别高. 对于 ...
-
华为公布校招大学名单!第一学历必须是985?
北京四中网校2021-04-09 17:30:00 01 网传"华为第一学历必须是985"? 在中国的科技公司中,华为一直很亮眼.进入华为工作,是很多有志青年的梦想. 仍记得华为首 ...
-
华为200万年薪聘请的天才少年,研究出的这个玩意儿,引发百万网友爆粗口
今年我们将从全世界招进20-30名天才少年,明年我们还想从世界范围招进200-300名.这些天才少年就像'泥鳅'一样,钻活我们的组织,激活我们的队伍. 并在随后成为华为的正式文件,而"天才少 ...
-
华为200万年薪博士背后的逻辑,普通人如何拿到高薪?
作者:田志刚 摘自<卓越密码:如何成为专家> - 1 - 应届博士年薪201万,华为又刷了一遍朋友圈! 这个新闻其实跟之前任正非说的要从全球招聘顶尖人才"天才少年"是一 ...
-
华为200万招天才少年,是对人才的明码标价,一场争夺才刚开始
任何一个时代都有标志性的事件.近日,华为公开宣布8位博士实行年薪制管理,最高者年薪201万人民币,成为一个标志性事件,标志着一个时代的开始,和另一个时代的结束. 这个时代就是以技术驱动社会发展的时代, ...
-
好怕应届生,再也不想招应届生了,坑队友啊
这篇本不是计划种的稿子,是又一次被办公室的新人坑队友之后才写的稿子. 已经忘记了自己初入职场的样子,是否也这么单纯. 但很显然,在职场上,单纯不是一件好事. 你该怎么回话 在我们公司里面很自由,只要把 ...
-
秋招 | 应届生们,快利用好你的应届生身份去找工作!
秋招进程差不多已经过半了 但菌菌发现有些同学 还是不知道秋招对应届生的重要!!!! 还想着不着急 不是还有春招吗 实在不行不是还有社招吗 有这样的想法其实也算是对自己的一种不负责任,前几天菌菌在微博上 ...
-
华为2021年应届生秋招启动,8大类岗位,招聘会、宣讲会线上为主
2021年的应届毕业生,恐怕得适应一个重大的转变:绝大多数公司的校园招聘都会改为以线上模式为主. 7月份开始,各大公司陆续启动秋招,之前已经详细为大家解读了字节跳动.腾讯的校招基本信息和攻略: 你天天 ...
-
华为、头条等公司已启动秋招,校招迎来新变化,应届生如何应对?
之前的文章已经跟大家介绍了华为.腾讯.头条.阿里等公司的秋招信息,很多公司的秋招在8月底基本就已接近尾声.相关内容的链接我会放在本文最后,有需要的请自取. 但各高校目前尚处于暑假期间,我随机查询了一些 ...
-
华为“天才少年”的200万年薪里,藏着人力资源管理的下一个10年 – 云学堂
作者 | 朱结焰 (GHR原创作者 前百亿企业OD总监) 来源 | 环球人力资源智库(ID:HRBP-007) 华为200 万年薪招聘"天才少年"再次引起热议. 据长江日报8 月3 ...
-
考研也歧视,宁招普通应届生不招二战考生,坚持难道也是错吗
考研国家线及34所自主划线院校已陆续公布分数线,很多进入复试的学生正在加紧准备. 不同于高考的简单笔试形式,研究生考试还有重要的面试环节.所以,过了分数线不一定等于上岸. 而提及复试里的那些事情,总有 ...