领导大发雷霆时要不要辩解？看唐太宗宠臣如何应对 / 开普饭

公伤女人三样宝,一哭二闹三上吊. 何关觉得头很大,背兜一样大,因为他的女人己经无师自通,而且非常有技术性的运用了三件法宝中的两件,一开始哭,哭完了闹.至于第三宝,何关觉得她大概不会用了,因 ...

文臣武将,皆是国家栋梁,缺一不可.保家卫国靠武将,治理天下靠文臣.文死谏,武死战,是江山社稷之福,也是皇帝之福. 但是在封建社会里的皇帝没有几个有纳谏的气度,从谏如流的唐太宗一怒之下说要杀了" ...

唐朝是一个明亮的打了高光的朝代,有很多闪亮的名字.一千多年的历史烟尘,也不能蒙蔽那些光亮.我们甚至在那光亮里,一再读到某些启示,然后得以通过当下某些幽暗的通道. 太宗时期,<资治通鉴>说房 ...

一天,唐太宗宴请群臣,房玄龄喝多了,吹嘘老婆怕他.太宗一乐,立马赐他俩美女.他吓得一激灵,顿时酒醒了,说什么也不要,太宗说我赐给你的,你还敢推辞吗? 没招,房玄龄只好心事重重地回到家.他也不敢隐瞒 ...

抗压能力差的表现其实提拔一个人,之前就做过谈话的,基本不会出现临时决定的情况. 那么领导找你这个朋友谈话的内容,可不是简单的讲一下,恭喜你,给你升职加薪. 而是把这个主管的岗位职责.权利.义务都必须 ...

每个人在工作中和领导打交道时,领导表现的一些信号,都能知道领导对自己的态度,只有谨慎去处理与领导的关系,才能避免被领导排挤,要想继续得到领导的认可,就必须要明白领导的一些信号,下面小编就为大家分享四个 ...

我们要想在职场上有好的发展,除了自己的工作能力和工作效率,还要和领导有良好的关系.因为你要升职.要想有好的发展,和自己的领导也有很大的关系.一个好的领导会让下属有一种归属感,无论下属遇到什么困难,领导 ...

我创业做公司6年了,很多人都喜欢问我一个问题: "为什么我工作拼命努力,还是赚不到钱?" "怎样才能赚到更多的钱?" 我回复说: 如果你总是问这样模糊的问题,那 ...

当下属遇到领导发火时,最好的办法就是硬着头皮来洗耳恭听,正确的,心理接受,不对,则事后再找机会说明.这比马上辩解,风助火势,火上浇油,要高明得多.领导正在火头上,理智最容易受情绪的支配,很难冷静的分析 ...

在国企,要想升迁就得懂得搞定领导. 抛开背景因素之外,领导要提拔重用一名员工,必然会全方位考虑员工的能力. 笔者告诫大家,能力一定不是指单一的专业能力,而肯定是综合能力. @职场真谛在国企17年,从普 ...

不久前,在网上看到这样一个帖子,有位女销售李女士在进入公司工作后发现自己总是难以融入公司的团队氛围,而老板也是指导女销售,应该主动的在酒桌上跟大家喝酒,大家一起聊天沟通,这样才能够促进关系. 在参加聚 ...

与领导处好关系,才能有所发展,有所上升.这个道理,一般人都懂.可是,伴君如伴虎,一招不慎,全盘皆输. 就拿与领导沟通交流来说吧,说得好,说到点子上,皆大欢喜,还受信任和重用.一句话没说好,开罪领导,自 ...

死人是不会说话的,可是在有些人的眼中,死人也可以传递信息.比如在历史研究者眼中,一具几千年前的死尸可以告诉世人他生前的生活信息和时代环境.大英博物馆中就有一具有着两千年历史的死尸,即木乃伊,通过它世人 ...

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