靠谱的员工千篇一律，不靠谱的人各掉各的链子 / 开普饭

如今,越来越多的职场人开始重视"向上管理".学会管理领导才能使自己的工作时时处于主动地位,不会管理领导的职场人正在被淘汰.其中,汇报就是向上管理能力的重要体现,会汇报的人,加班少. ...

工作越久,越会发现靠谱这一品质,在职场中的重要性.靠谱是个口语标准,可以类比为职业化,很多细节都可以往里填充. 一个职业化的职场人,到底应该是什么样的呢?今天这篇文章,给你5点参考,同时也让你对自己有 ...

来源于:经纬创投:(ID:matrixpartnerschina) 工作越久,发现合作伙伴的靠谱越重要. 靠谱是个口语标准,很多细节都可以往里填充.靠谱也可以类比为职业化,而职业化说到底是以契约精神为 ...

在进入职场工作之后,其实很多员工都渴望自己能够跟团队里的同事一起合作,大家互相交流互相沟通,其实才能够获得非常好的发展,只是现在有一些从业者在执行任务的时候,总是特别明显的高调展示自己的优势,往往会给 ...

最近在追<扫毒风暴>, 感慨最深的其实是不靠谱的孩子. 高赫之前犯下大案, 父母辗转给他运作(当然这是不对的), 但他并没有意识到要开始重新做人, 反而又高调又暴虐. 现实生活中也有这样的 ...

2019年3月26日,星期二,晴那天回老家,发现老爸老妈正在看一部电视剧,他俩看得兴致勃勃.有滋有味,见到我,老妈还有声有色地讲了其中的故事情节. 让我感觉奇怪的是,一向看电视看不到一起的两个人,对 ...

不生孩子,靠养老院养老靠谱吗? 非常不靠谱. 子女存在的意义在于,他们在你老了之后即使不照顾你,把你委托给养老院,养老院也必须要照顾好你. 养老院照顾好你,不是在对你负责,而是在对你的子女负责. 子女 ...

不生孩子,靠养老院养老靠谱吗? 根本不靠谱. 子女存在的意义在于,他们在你老了之后可以不照顾你,把你委托给养老院,但是养老院必须要照顾好你. 养老院照顾好你,不是在对你负责,而是在对你的子女负责. 子 ...

近年来,有很多员工其实在进入公司工作后都不希望加班,可是有些公司老板就是通过一些管理制度,让员工不得不接受公司的加班文化和规章制度,不久前笔者便看到有位女大学生小李吐槽:在五一放假期间小李和家人到外地 ...

靠谱的员工千篇一律，不靠谱的人各掉各的链子