体制内一些单位的管理机制真的是越来越僵化... / 开普饭

本文作者芯烛,选自公众号芯烛,https://mp.weixin.qq.com/s/g_gVKwKC_s_r5gqD0Kabgg 闺蜜凌丽最近升职加薪,按说是喜事,但她却跑来向我诉苦. 原来她被提拔为 ...

(2013年3月4日) 今年是龙江银行巴彦支行新一轮文明单位创建年度, 为纵深推动我行市级文明单位创建,促进物质文明.政治文明和精神文明协调发展和共同进步,根据<中国龙江银行文明单位创建工作管理 ...

在体制内,什么样的人适合当领导,貌似没有统一的说法.有人认为只要工作能力够强,就一定能当领导.这个想法肯定是错误的,就像你衣服做得再好,也只是个裁缝,当不了服装厂厂长一样.那么在体制内,能否当领导不在 ...

@自我的SZ:马上年近四十,体制内工作,收入可观.但是加有二娃,工作繁忙,无暇顾及,内心每天都在做一个好员工/好领导和好妈妈之间进行博弈,毕竟时间有限,很难两全,只能顾此失彼. 先生做外贸生意,鼓励我 ...

近年来,相信很多员工在进入公司工作以后,都希望自己跟每个同事和领导保持较劲的联系,大家保持最基本的尊重其实就能够促进彼此的人脉资源,但是有一些体制内的员工在因为工作原因离开单位之后,却总是不愿意跟以前 ...

已在机关单位上班十余年,看到体制内职工和领导公开撕逼的案例只有3例. --足见,体制内与领导明着干的情况还是比较罕见的! 这些年里,我所见过的这仅有的3例大体情况是这样的: 案例一普通职员与科室负责 ...

体制内为什么一个单位换了一把手往往很快就要调整干部呢?很多不懂的人总以为领导是为了所谓的收礼,其实现在还真不是!兄弟老杨前段时间调整到了市直某单位任一把手,该单位在市直单位里面属于边缘部门,权利不大责 ...

有许多同学考上公务员,或者体制内调动,因为现单位领导不同意,只能错失良机.今天写这篇文章,提供几种方法供你们参考的,大家可以先收藏起来备用,以后就不要问我这个了. 一.软磨硬泡如果你本身业务能力强, ...

在体制内工作多年,我发现了一个很有意思的现象,单位的"一把手"往往是该单位的风向标.如果"一把手"工作作风扎实,主要精力在工作上,那么单位的工作氛围就会比较浓厚 ...

自从我辞职以来,以往的同事和朋友,都在不断的和我联系,其中有一个话题是,也有过辞职的念头,但是又不敢辞职. 上半年,我曾经写了两篇有关我辞职的文章,阅读量很高,也有更多的人和我沟通有关辞职的想法. 我 ...

之前我写过几篇关于借调的故事,有不少粉丝在激烈讨论的同时,也有人给我留言让我把他的故事写一写,而且他还给了几句忠告,今天我们就再说说这事. 作者 l 悬崖上的猫公众号 l 彪悍猫先生(ID:BHMa ...

体制内一些单位的管理机制真的是越来越僵化...