论变化---周良清

论变化---周良清

变化是世界上惟一绝对的东西，是惟一我们能相信的事情。

唯一不变的就是变化”，这句话真的很经典。在一个不断变化的世界，所谓的稳定都是相对的，暂时的。世间万物无不是瞬息万变，不变是转瞬即逝的、表面的，唯有变化才是永恒的。社会随着时间的推移，不断地变化着；市场随着社会的变化，不断地变化着；人也会随着环境的变迁，不断地变化着。情况变了，你的心态，想法，甚至对待同一事务的态度都会变化。即使你不变，你的参照物也会变。企业创始人会变，公司会变，朋友会变，一切都会变。

没有什么能一成不变，明天将来临，它会带来新的开始，并且有时还会带来意想不到的结局。无论我们喜欢与否，变化总是无处不在，她悄无声息又如影相随。变化意味着不确定性，因此变化总是两面的，它可能带给你的是机会，也可能带给你的是风险。在面对这样的不确定时，我们如何应对呢，是拥抱变化，抓住机会呢，还是因噎废食，一味的躲避呢？对变化的态度和应对，既反映了一个人的性格，也反映了一个人的思想，更反映了一个人的能力。没有人可以控制自己身边的变化，你我可以做到的，就是学会怎样让外部的变化让自己变得更强。既然我们无法改变变化，唯一需要改变的就是我们自己。否则，我们很快就会被淹没在变化的大潮中，被时代和环境淘汰。

我们可以抓住过去，蒙受遗弃；或者，可以选择跃上生命之车进行一次新的冒险，凭借坚持不懈和广阔的胸怀。

诚然变化经常能令我们措手不及、损失惨重，但如果因此而憎恨他，对他避而远之，那么他将会经常的光顾你，让我们与机会失之交臂。倘若学会去拥抱变化，喜欢变化，进而运用变化，那么我们就能更好的抓住机会，抓住事物发展的突破点。"穷则变，变则通，通则久"，这是一个亘古不变的定律，惟有识时务者，才能有把握变化之机遇；惟有真豪杰，才能有拥抱变化之气魄；惟有真英雄，才能有运用变化之大手笔

什么是变化？变化是指事物在形态上或本质上产生新的状况。变化是改的条件，变化决定发展，是结果的原因，是思维的终极目的，是世界的结局，是时间的开端，空间的结尾，是矛盾的主体，是运动的表里，是光明里的黑暗，黑暗里的生机，是有和无的前提，是自我的整个有意无意的全过程变。

变化的三种境界：一是改善，二是创新，三是颠覆。

改善就是进一步的完善，创新，就是创造了新的机会和资源。观念的创新、制度的创新、流程的创新、模式的创新、方法的创新、工具的创新、技术的创新、商品的创新、服务的创新。所有方面，都可以创新。创新，就是换一种新的思路、新的方法、新的点子、新的模式等，创新的目的是为了超越和发展。创新，完全符合“新陈代谢”的自然规律，新事物，一定会取代旧事物，所以，我们要破除一切束缚我们、阻碍我们前进和发展的“旧观念、旧思想、旧风俗、旧习惯、旧文化”，大胆创新，勇于创新，积极创新，不断尝试，持续改善！当然，创新要进行科学创新，不能盲目创新。不创新，就是等死；乱创新，就是找死。唯有按科学规律创新，才是正途。这就是我们发展的动力和希望！而颠覆就是大变革，张瑞敏先生喜欢强调一句名言，“鸡蛋从外面打破一定是人们的食物，如果从内部打破就一定是新的生命。对于海尔来讲，需要的是从内部打破。自我挑战，自我突破，自我颠覆。”颠覆我们的思维，我们的想法，学习的方法，领导的方法，管理的方法，营销的模式。

从三个方面来变：首先变自己，其次变方法，最后变环境。

拥抱变化需要一种积极的心态、宽广的心胸，包容一切事物，面对一切变数都能荣辱不惊，从变数之中寻找出提升点，并加以利用。马云先生是一位商业奇才，其令我们最为佩服的是他那种百屈不挠的心态，海纳百川的心胸，在经历了众多的变化之后依然屹立不倒，从而也总结出了“拥抱变化”。也正是因为如此，他的许多想法、做法，都是超乎常态的，非常人所能及的。正是因为他有如此的心态、心胸、思维，才能造就阿里巴巴神话。

互联网没有边界，就像电没有边界一样，过去以制造业为中心，未来以创造为中心。 过去20年，我们把人变成机器， 未来20年，我们会把机器变成人。 变化是必然的，一切都是可变的，一切都在变化当中，尽管很多变化并不为人们所察觉。就像水滴穿石。而我们这颗星球上所有的动植物也在以一种超级慢动作演变成为不同的物种。人类的文化和生物学现象，也如同一部及其缓慢的幻灯片，再向着某个新的形态移动。 因为科技，我们制造的所有东西都处在“形成”的过程中，每一样东西都在成为别的东西，从“可能”中催生出“当前”。

变化永远充满多变性，必须不断对灾难降临的可能性进行预测，即使没有灾难时也要做好准备。东西方哲学的核心思想就是拥抱变化、创造变化。形势好的时候要为形势不好做准备，形势不好的时候，我会调整心态，对自己说：机会来了。

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