要想让团队成员加速成长，就三个字：“让他上”！ / 开普饭

冲突就是矛盾表面化.分歧情绪化.情绪对立化.对于所有团队和组织来说,冲突都是无法避免的.冲突,总是让人感到不快.并且当双方情绪对立的时候,就会导致感情用事. 例如,一家旅游公司的总经理非常赏识一个员工 ...

导语: 自古以来,在人类社会中任何一个伟大的创举都离不开团队协作.例如,建立独立国家.保家卫国,这些大事都不是一个人的力量能制造出来的,这些都是团队协作的结果.在艺术上,金字塔.泰姬陵.埃菲尔铁塔.自 ...

我们在决策中常遇到几种坏现象. 现象一,我们常常听到这样的话:"虽然我们一直努力建立信任和合作精神,但是每当我们管理团队开会的时候,我都要硬着心肠,参与每个重大问题的决策混战.我已经记不清我 ...

前言今天我们继续来聊一聊管理者的话题. 在大家的印象中管理者的薪资都会很高,那他们为什么会有这么高的薪资呢? 这是因为管理者能够带领团队,让整个团队的价值大于团队内每个成员的价值总和,也就是起到1+ ...

谈到技术领导者有哪些具体的工作职责,每个企业都会给出不同的答案.但是有一项工作至关重要,是任何一个技术领导者都必须要解决的问题,那就是"如何帮助团队成员获得成长". 团队成员是高效 ...

主播:Bobo 大家早上好,欢迎打开剽悍晨读,每天进步一点点,坚持带来大改变.今天是2021年2月15日,我们要给大家分享的书是<逻辑思考的100个关键>. 这本书是由东京大学理学 ...

文|雪落无尘人生的每个阶段,需求都不同,但是在我们成年以后,多数都在为赚钱而努力.我们每天思考的是怎样赚钱,如何能够赚得到钱. 赚钱,成了我们进入成年以后的主要目标. 其实,任何事情背后,人们都喜欢 ...

情叔导语: 人们常说,爱你在心口难开.爱一个人是应该藏在心里的,如果轻易说出口就容易让别人看轻,容易让人不珍惜.如果你想要一个男人疯狂的想你,那你就不要主动说这三个字,这样你在男人心中的地位会越来越好 ...

每日推送喜乐文涛老师课程精华.传递正能量第一时间获知线下课.沙龙信息你活该有钱活该有爱活该健康我们怎么样去穿越钱,或者说怎样过钱关?听再多你都过不了,你得去赚钱,就这三个字. 去赚钱.去 ...

"不要停--票房不要停." 可怕的"史上最强春节档",令电影票变得,比车票还难买. 在家偷懒几天,我们终于要来好好点评其他电影了. 打头阵的自然是,在所有人注视 ...

2018 年 3 月,TGO 鲲鹏会深圳分会的 7 位会员,进行了主题为<技术管理者:如何帮助团队成员成长?>的议桌局.参会者如下: 鲁四喜,腾讯高级工程师,TGO 鲲鹏会会员: 何徳照, ...

新员工培训的721法则: 华为的"721"法则,意思是员工能力的提升,70%来自实践中的学习,20%来自导师的帮助,10%来自课堂的学习. 以研发部门的新员工为例.在可以独立工作之 ...

倾听来自济宁高新的声音济宁高新区在双招双引中,通过对产业链进行整体规划,打造产业小生态,链式招商使智能终端产业从无到有,快速发展. 深圳网传佳讯公司济宁生产基地最近正式投产,每个月的手机订单量都达到 ...

要想让团队成员加速成长，就三个字：“让他上”！