面试官最反感的5类求职者，不管他们能力多强，都照样会被淘汰 / 开普饭

无论是对求职者来说,还是对用人单位来说,内推都是一个非常好的招聘和找工作的渠道. 所以,很多公司都会出台非常多的激励措施来鼓励内部员工进行内推: 我个人在分享求职面试经验时,也一直强调,找工作一定不要 ...

昨晚上有朋友私下问我,他的简历投了好家公司,并且都说在招人,却面试机会都不给一个,还有这位朋友他说他曾经因为跳槽太频繁,导致直接被叫回去等通知.他说其实每次跳槽都是一次成长, 但是最后他把简历发给我看 ...

2021年的第一场面试,我就遇到了降薪求职的求职者,杨女士43岁,土木工程硕士,17年项目管理经验,月薪2.5万.应聘质量工程师,月薪范围在1万到1万5.看到简历,hr以为她投错了,怀疑她怎么会降薪求 ...

那offer除了成为我们茶余饭后的谈资以外,我们还能够从中学到些什么呢? 文/ 付能量因为体育圈"上场"招聘平台会和国内众多知名体育公司保持着密切的联系,所以职场类的内容,我们 ...

随着社会经济的发展,很多公司都已经融入了互联网,在这个互联网的时代,公司对职员的要求也是越来越高.在面试职员的时候,他们也是想方设法,想找到自己满意的员工,于是,在面试的时候,他们就出一些考题让求职者 ...

有过工作经历的人,都或多或少的经历过面试,有些人可能还做上了企业面试官的工作,上班主要就是去面试别人.面试不仅能快速了解一个人的专业功底,还能看出一个人的语言表达能力,以及心理素质.性格.情商等等.因 ...

找工作的时候都会经历面试这个环节. 一方面是我们了解对方公司. 同时也是对方了解我们. 大多数公司在面试新人的时候,面试官都会问你一个问题. "你对上一个工作怎么看?" 回答这个问 ...

对于进入职场中的人来说,面试可谓是家常便饭,现在的年轻人更是三天两头地离职,似乎时不时就要来一次面试.相比来说,小公司的面试会比较简单,没那么多讲究,但是大公司就不一样了,面试官们能为了能,找到最合适 ...

现在的竞争日益激烈,生活成本不断提升,人们为了生存,不但要提升自身素质与能力,还要时候小心那动不动就会出现的陷阱.不管你是在职场.还是日常生活中,要想在竞争中生存,就必须长点心眼,学会分析,衡量利弊. ...

面试是职场上人才筛选的必经过程.面试可以反映出一个人的综合素质.对于很多求职者早已见怪不怪.当然有些刚出社会的年轻人,对于面试来说,还是会产生恐慌心理,甚至怕不知如何回答面试问题.面试一般包含学术相关 ...

莉莉前往一家企业面试,在面试的过程当中她遇到了一个有趣的糟老头子. 这个糟老头子表面上看起来其貌不扬,可是题问的问题却难住了所有的求职者,包括莉莉在内都没有办法回答出这个答案来. 可是没有想到,阴差阳 ...

小董前一段时间前往一家企业面试,在面试的过程当中面试官提出了一个有趣的问题. 这个问题之所以有趣,就在于他没有正确答案. 有的人可能会好奇了,没有正确答案的问题也会提问出来吗? 答案是有可能的,原因很 ...

面试官最反感的5类求职者，不管他们能力多强，都照样会被淘汰