德勤2018全球CPO调研报告系列之六（多图，信息量大） / 开普饭

如果你使用Google查找"人力资本定义"定义,你会感到惊讶和不知所措,你会获得大量且矛盾的定义,坦率地说不是很有帮助,因为他们没有确切说明它到底是什么. 对我而言,人力资本的定义 ...

作者简介邢雷:资深咨询师,华夏基石管理咨询集团高级合伙人.中国科学院组织行为与人力资源方向博士,中国人民大学MBA. 实战案例:具有十余年中国企业的人力资源与组织文化管理咨询经验:曾经服务过的客户包 ...

高潜质人才成为当下人才管理领域最令人兴奋的概念之一,他们会在领导力通道上快速发展,并且能在未来承担管理角色的高绩效人才,能够带领组织赢在未来.甄选高潜人才.培育下一代领导者,应当成为一个组织人才战略的 ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第37篇原创文章全文约2700字,阅读时间6-9分钟 "四大"之一的德勤,自2011年开始发布<全球CPO调研报告>,注:CPO ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第38篇原创文章全文约1500字,阅读时间3-5分钟昨天德勤2018全球CPO调研报告系列首发获得朋友们的认可并被多次转发,阅读量半小时内破千.谢谢大家!下面 ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第41篇原创文章全文约2700字,阅读时间5-9分钟从这篇开始,我们进入调研报告的核心部分,分为四大主题,分别是市场概览,价值与协同,人才和领导力,数字化采购 ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第42篇原创文章全文约3600字,阅读时间7-12分钟进入调研报告核心部分的第二大主题:价值与协同.介绍四大主题后德勤专门建议了一个针对四大主题的16条行动清 ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第43篇原创文章全文约1700字,阅读时间3-6分钟继续调研报告核心部分的第二大主题:价值与协同. 获得高层支持要实现采购管理者们的愿景和策略,高层的支持和 ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第48篇原创文章全文约1500字,阅读时间3-5分钟点击上方绿色的播放按钮,可以收听我的音频部分. 本篇进入调研报告核心部分的第四大主题:数字化采购(Digi ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第51篇原创文章全文约1300字,阅读时间3-4分钟点击上方绿色的播放按钮,可以收听我的音频. 本篇继续调研报告核心部分的第四大主题:数字化采购(Digita ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第54篇原创文章全文约2700字,阅读时间5-9分钟点击上方绿色的播放按钮,可以收听我的音频. 大家好!这是2018年第54篇原创文章,第8篇包含音频的文章: ...

有故事.有方法.有工具这是2018年第60篇原创文章全文约2400字,阅读时间5-8分钟点击上方绿色的播放按钮,可以收听我的音频. 大家好!这是2018年第60篇原创文章,第12篇包含音频的文章 ...

德勤2018全球CPO调研报告系列之六（多图，信息量大）