管理之术三、龙哥当老总的办法【龙哥解密升官发财的规律74】 / 开普饭

大家好,我是培哥. 前两天,培哥在后台收到粉丝小A的留言,说自己去年刚参加工作,但所在的部门和岗位并不是核心部门.重要岗位,可领导却经常要他加班干一些杂活,而且总是拿"培养你.锻炼你&quo ...

第一章总则第一条为规范出差管理流程.加强出差预算的管理,特制定本办法. 第二条本办法参照本公司行政管理.财务管理相关制度的规定制定. 第二章一般规定第三条员工出差依下列程序办理.出差 ...

第十六节以道驭术[上] 作者:陈旭网名:屠龙有术唯一微信公众号:tulongys 感谢大家热情的支持!(这个感谢包括攻击.造谣.谩骂我的人,也感谢你们!) 其实呢,陈旭混社会,讲究两个字:义 ...

第十六节以道驭术[下] 作者:陈旭网名:屠龙有术唯一微信公众号:tulongys 实际上呢,社会上的人不可能都对,对的肯定是少数人,正如中学考大学,能考上大学的总是少数人一样. 你看有钱的人 ...

管理是什么?管理就是合理配置各种资源,有效地利用各种精神和物质力量,实现你的目的. 最熟悉员工的是领班:最熟悉领班的是主管:最熟悉主管的是经理:最熟悉经理的是分管副总:最熟悉副总的是总经理. 所以,我 ...

360度考核,也称为全方位反馈评价或多源反馈评价. 传统的绩效评价,主要由被评价者的上级对其进行评价:而360度考核则由与被评价者有密切关系的人,包括被评价者的上级.同事.下属和客户等,分别匿名对被评 ...

富人的思维方式是运用"经济理论和思维方法.决策方法"为自己面临的各种决定经济成败问题寻求最佳解决方案的一系列综合方法. 所以,在富人的世界里,感性基本上是没有价值的,价值判断也没有 ...

看到昨天大家关于如何成功的讨论,龙哥(陈旭)给大家分析一下,立即就清楚了. 原因是这样的,首先我们要知道,一个人要成功,比如升官发财,提高自己的社会地位和收入,需要很多前提条件. 成功的前提条件是什么 ...

管理学的本质是什么? 管理本质就是调动一切精神和物质力量,去实现目标的过程. 管理的核心是什么呢?核心是资源的有效配置,企业各级管理人员主要面临两个问题: 1]资源的最优配置: 2]资源的充分利用: ...

怎么管理员工? 我现在把我以前做物业小区经理时,管理员工的工作笔记贡献出来,供大家参考学习-- 大家看看,我是怎么把旷工的员工转变成优秀员工的-- 如果手把手教都学不会,我可真没有办法了-- 背景介绍 ...

第三阶段:以企业利益划线,顺我者昌,逆我者亡. 当然,首先要跟自己的上级领导以及上上级实权领导搞好关系,这是一切的根本. 因为我们要干好工作,首先要获得上级实权领导的大力支持,如果不能获得上级领导的支 ...

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