为什么我劝你不要给领导回复“ 好的”？这是我见过最好的答案... / 开普饭

猎聘4小时前关注工作中遇见问题,你的第一反应真的很重要本文来自微信公众号"猎聘"(ID:liepinwang),作者:霍辉,36氪经授权发布. 单位来了2个实习生,小A热情活 ...

小雨是两个月前通过招聘考试进入我们单位的"新人",作为名牌大学的毕业生,他坚信自己可以胜任这个十八线小县城行政单位办公室的工作. 可不,他虚心求教.勤奋有加,对谁都客客气气,工作不 ...

企业员工的态度与能力考核指标,供参考! 绩效考核,通常可以从两个维度对员工进行评估考核: ①业绩指标(80%):考核的是员工所取得的成绩,是对过去努力的肯定: ②态度&能力指标(20%):考核 ...

你可能不会想到,在工作中某些时候,你回复一句"好的"会引发很多问题. 最近就收到了一个读者的留言: "为什么同样都在工作,一起入职的同事就成了我领导?" &qu ...

你可能不会想到,在工作中某些时候,你回复一句"好的"会引发很多问题. 最近就收到了一个读者的留言: "为什么同样都在工作,一起入职的同事就成了我领导?" &qu ...

你可能不会想到,在工作中某些时候,你回复一句"好的"会引发很多问题.这两个字看起来中规中矩,却能让人感受出一丝敷衍,也容易产生误会.为什么不要在领导安排任务时回复"好的& ...

当领导给我们布置任务,等我们回复的时候,建议大家不要只简单的回复"好的",因为这样会让你的领导非常生气,从而给你带来麻烦. 为什么员工和领导回复说好的,领导要生气?我对这个问题有以 ...

这是爱问共享资料的第 181 期分享作者 | 阿圆仔来源 | 秋叶PPT(ID:PPT100) 本文经作者授权转载中国有句古话:「祸从口出」.这教导我们说话要谨慎,尤其是在职场中和领导交谈相 ...

又到了万物复苏财务部门史诗级历劫的时刻! 每间昏暗的财务办公室里,总有几个疯狂敲击键盘,加班加到老眼昏花的财会工具人-- 录数据,年初盘点.关帐,核对收支,整理各种账户,审计,出年报,以及预算,税务 ...

这是福传读书的第167期精神粮食作者|邢福传来源|福传读书(ID:fuzhuan_520) 哈喽,你好吖,我是邢福传~ 在工作中,看到领导在工作群里发通知,确保自己看到消息就行了,回不回复真的有那 ...

没有经验的新人,往往有三种做法:一是认为信息交流已经终结,不需要回复.二是回敬领导的客套,回复"不用谢,应该做的":三是挠破头皮,不知道该怎么回复,干脆也回复"收到&qu ...

为什么我劝你不要给领导回复“ 好的”？这是我见过最好的答案...