星座思维

Uni-Note Vol.259

后知后觉，做了职业性格测试（MBTI），发现这个测试对人的理解挺有意思。

测试的是93道单选题（二选一），选完之后系统计算出来的不是你的得分，而是告诉你，你属于16种职业性格类型的哪一种，以及程度有多深。

这16种类型是依据四个维度划分的：内向/外向、实感/直觉、思考/情感、判断/知觉。

划分出的每种性格类型，都可以驾驭多种工作，比如朱迪·福斯特这样的专家型（INTJ，即内向-直觉-思考-判断），她如果不当演员，还可以从事科研、科技应用、技术咨询、管理咨询、金融、投资领域、创造性行业；又如奥斯卡·王尔德这样的公关型（ENFP，外向-直觉-情感-知觉），他如果不做剧作家，转行没有任何明显限制233333

16种职业性格是平行关系，人和职业只有匹配与否，没有高下之分。

这种对人的理解就像星座，把人分为12种类型，没有“（最）好”的星座，也没有“（最）糟”的星座，但是不同星座之间的匹配度决定合拍程度。

星座体系存在的问题显而易见——基于一系列尚未被证实也未被证伪的假说，

也就是所谓的“不科学”。而职业性格测试体系，不是根据你的生辰和出生地给你贴标签，而是根据你的心理题答卷结果。

今天的封面和配图，来自朱迪·福斯特参与执导的剧《环形物语》（2020）剧照。

獭祭鱼

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