如何度过危险的职场40岁 / 开普饭

苹果公司的整个发展阶段大概可以分为两个阶段,前阶段是乔布斯引领的时代,而后各阶段就是库克引领的苹果时代.在乔布斯引领的苹果时代之中,苹果公司更加注重的是产品的质量以及创新,而库克引领的苹果时代则是更加 ...

提起华为,这已经不仅仅是一家世界500强企业,更是民族企业的代表:不仅中国人对华为耳熟能详,在世界上很多地方,华为的产品都受到认可和追捧.从1987年深圳的两间简陋屋子,到2019年的19.4万员工. ...

曾经有这样一个小故事:两个好朋友同时创业,几年后其中一个人的公司已经小有名气,而另外一家则还是举步维艰.于是后面这家公司的老板就问他的朋友说:"我们是同时创业,我们的条件和机会差不多,为什么 ...

关于"职场35岁焦虑",今天聊点看法. 很多人搞错了方向,职场中年人的竞争对手,绝不是年轻人. 虽然年轻人想东西快,动手能力强,精力还旺盛,但中年人不应该和年轻人比这个. 本身大家 ...

职场上最纠结.敏感的年龄是多少? 大概是35岁-- 35岁意味着,你投递求职简历可能会收到"年龄不合要求"的拒信: 35岁意味着,哪怕你在华为这样的大公司,也有被清理的风险: 35 ...

职场上最纠结.敏感的年龄是多少? 大概是35岁-- 35岁意味着,你投递求职简历可能会收到"年龄不合要求"的拒信: 35岁意味着,哪怕你在海尔这样的大公司,也有被淘汰的风险: 35 ...

猎聘23小时前关注「职场35岁定律」恐怖如斯,连球王也无法幸免? 「今天,我要和这一切说再见了.」 8月8日,在眼泪和不舍中,34岁的阿根廷足球巨星梅西离开了巴萨俱乐部. 21年里,他留下672球 ...

职场人35岁是一个分水岭,这个年纪如果还停留在基层岗位上,几乎未来也没有多少发展的机会了.于是不少人开始动了"创业"的心思:去哪儿都是打工,为什么不干脆拼一下,自己当老板呢? 如果 ...

古人云:"人三十而立",这句出自于<论语·为政>的话语,本来的意思是指人应该在三十左右的时间建立属于自己的人生观和价值观,而现在特指成就,也可泛指成家立业. 而在职场, ...

程序员朋友老张今年40岁整,算是最大的那批八零后. 去年跳槽到一家新公司,处境有点尴尬.原因无他,最主要的是:他的顶头上司,也就是研发部的主管,是一名九零后,今年才29岁. 说起他为什么跳槽,老张简直 ...

陈数在娱乐圈可以说是很独立,有自己思想的一位女性了,而且不仅她很有个性,连穿着都非常优雅迷人,总能在不同的场合将自己打扮的时髦又高级,所以这样的女明星穿搭真的很适合职场女性去参考,尤其是和陈数年纪相似 ...

如何度过危险的职场40岁