郑一鸣：收到领导布置的任务后，如何准确对接，减少反复修改？ / 开普饭

如今有很多员工在进入职场工作以后,往往因为一些不合理的举动和行为得罪领导,不久前便看到这样一个案例,有位女研究生李女士在公司里工作了近一年的时间,可是在怀孕之后由于不愿意加班,结果就被老板扣住了300 ...

在职场论坛中,笔者看到过很多老板和员工之间发生矛盾的案例,一些员工并不懂得所谓的规矩和潜规则,所以在公司里就很容易变得罪领导,前不久,笔者便看到有位老板吐槽:她私下请一位女员工吃饭,也是希望能够和这位 ...

在职场中工作多年,有很多员工希望自己能够获得很好的机会,可是大部分年轻人由于思维错误无法改变自身想法,所以在公司里从事工作任务的时候,最后只能是走得越来越狭窄,没有找到正确的方向,无论怎样努力,那么最 ...

前不久,在网上笔者看到这样一个案例,有位女大学生在进入一家电子商务公司后,被老板强制要求留在工作岗位上加班,女大学生觉得本来已经在公司里工作了10个小时,如果还要继续加班,那么大家可能就无法继续坚持下 ...

近日,在论坛中笔者看到这样一个案例,有位女大学生小陈吐槽道:她在进入一家是网络公司工作后,一直都没有得到公司的公平对待,家人病重的时候,小陈需要到医院照看,家人需要请假近10天时间,但是老板却临时安排 ...

不久前,看到这样一个案例,有位网友吐槽了他们公司一位女同事的经历,公司有位女销售在订外卖之后看到外卖小哥送餐没有超时,却认为外卖小哥超时,于是便恶意给差评,因为这件事情也是在公司里争吵了起来,老板知道 ...

如今有很多员工在进入职场工作后,渴望自己能够得到领导的器重,但是有些时候一些领导他们在看不惯员工时,便会借助一些特殊的手段来欺负员工,针对员工,让员工只能是无法弥补,最后只能黯然辞职. 近日在网上看到 ...

不久前,在职场论坛中,看到有位女员工李女士吐槽:她在进入一家网络公司工作了一年的时间,但是怀孕后就被领导特殊对待,老板安排她在公司里每天加班三个小时,李女士认为加班时间过长,工作压力太大,对于身心健康 ...

近年来,有很多员工在进入公司工作后,都希望通过加班得到老板的重视,但是并不是所有员工都能够被老板所赏识,因为一些老板如果看到员工的工作效率比较差,他们也会对员工有各种各样的抱怨和嫌弃. 不久前笔者便看 ...

职场案例: 在后台看到有位女销售小李吐槽到:她在跟老板去请客户吃饭的时候,主动帮老板结清了5000元账单,但是老板竟然在第2天并不愿意归还欠款,并且辱骂小李不懂规矩,对此不少网友都觉得公司老板如果这样 ...

郑一鸣：收到领导布置的任务后，如何准确对接，减少反复修改？