出勤了22天，为何工资按21.75天算？ / 开普饭

2021年对打工人来说真是个幸福年! 因为又又又又涨工资了!之前有31地上调了最低工资,最近又新增了3个省,浙江省.江苏省.湖北省. 除湖北省的最低工资标准9月1日开始执行以外,其他省市均已开始执行. ...

工资条,即工资清单,是指用人单位定期发放给员工的反映其工资的凭条,主要记录员工在一个工资支付周期内的各种工资分项和收入总额. 工资条有什么用? 单位必须发放工资条吗? 收到工资条后要注意查看哪些信息? ...

在企业人力资源管理中,常常会遇到员工要求开具各种虚假证明之事,企业HR有时"抹不开面子",员工又确实有"实际困难",出于好心,"举手之劳"帮 ...

分享我的经济补偿的真实案例. 我36岁,来到公司第10年,每个月工资15000,上周我刚到公司上班,就被我们的HR喊去会议室,HR告诉我,今年公司效益差要裁员,而我作为老员工,公司希望我起带头作用,利 ...

准确理解劳动合同法法条,劳动者可以自行维护合法权益,企业HR可以更好地完善制度防范用工风险,律师朋友可以更精确的运用法律进行仲裁诉讼.阿满带你读法律条文,理解立法宗旨和法条表面及隐含的法理. 今天带读 ...

时间:2021年04月16日 15:01:50 中财网一个月如果按30天算,刨去四个周六和周日,每月的工作日应该是22天.如果是赶上31天的月份,工作日可能会更多.那你每个月计发工资的工作日是按实际 ...

科普中国中国科协科普工作官方微平台7小时前一个月如果按30天算,刨去四个周六和周日,每月的工作日应该是22天.如果是赶上31天的月份,工作日可能会更多.那你每个月计发工资的工作日是按实际工作的天数 ...

这个问题可以在<关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知>(劳社部发[2008]3号)中找到答案首先按照一年365天进行计算,去除104天休息日及11天法定节假日,年工作日为25 ...

某员工劳动合同约定实行标准工作时间,正常工作时间月薪2175元.员工心中默想,嗯,日工资=月工资收入÷月计薪天数,即2175÷21.75=100 HR,是这样算吗? 算法一(HR或财务工资会计常用但不 ...

2016年的1月22日,收到朋友送我的雀巢咖啡,很开心,这还是我第一次收到咖啡的礼物,马上打开为自己泡了一杯.并且用三分钟的时间,写了一首诗.没见过市面,常常遭人鄙夷,但是这种见物欣喜的心情,其实还是 ...

几乎每个公司都存在不同的工资计算方法,尤其是在扣薪的原则上,更是千奇百怪,即便是资深的HR, 都经常出现常识性的错误.甚至有的HR工作了N年,错了N年.为什么会出现这个问题呢? 01 21.75算法的 ...

一个月30天,除去四个周六和周日,每月的工作日应该是22天.如果赶上31天的月份,工作日可能会更多.那你每个月计发工资的工作日是按实际工作的天数来计算的吗? 现在告诉你:不是! 对大多数人来说,月计薪 ...

韩梅梅:前段时间听说你去漠河玩了,感觉怎么样? 李雷:玩是玩好了,可当我拿到上个月工资条的时候,心情就不好了. 韩梅梅:怎么说? 李雷:元旦放假三天,我提前多请了两天假,合着一小长假.这不,工 ...

大象IPO(ID:daxiangipo)回顾12月14日-12月18日IPO一周市场动态如下: 01 A股IPO新增受理(22家) 本周证监会官网显示,传统IPO新增受理3家企业. 此外, ...

出勤了22天，为何工资按21.75天算？