解读企业内耗的怪状!(老板必读)
相关推荐
-
优异的成绩在教练,成功的企业在老板
赛场上,战无不胜的队伍几乎是不存在的,在比赛过程中,总会暴露出各种问题.从另一个角度来说,一个战队总是要在暴露问题和解决问题中逐渐变强.而在这一过程中,教练起着决定性作用. 正所谓"当局者迷 ...
-
创业老板必读:如何激励员工,要不要实施末位淘汰?| 富日记
易方达是一家非常优秀的基金公司. 优秀人才都争着要去做易方达的中层管理人员. 为什么呢? 据说他们中间层的收入是其他头部基金公司的2到3倍. 有人易方达成功真正的秘诀是在分配机制上. 这个分配机制就是 ...
-
老板必读:到底什么样的企业适合做股权激励?
"我的企业这么小,适合做股权激励么? 我不想上市,需要做股权激励么? 公司一直做得不规范,能做股权激励么? 等我要上市的时候再做股权激励,是不是更好?" 不同的行业,或者同一行业处 ...
-
企业老板必读:产品同质化竞争下,企业避免被价格战绝杀的转型之路
随着国际市场大环境的不断变化,我们面对的市场竞争方式也在不断演变,以应对猝不及防.不断暴涨.蜂拥而至的竞争压力狂潮.大家都渴望生存 ,都渴望发展,于是企业之间的竞争广度与深度也在不断加剧,而竞争力成为 ...
-
老板必读:每一个企业都需要一个称职的“宣传部长”
文 / 洪博 这是"洪博说"公众号的第66篇原创 自从进行"自媒体创业"尝试以来,每天一篇原创早就成了习惯:深夜与桌灯做伴,写一篇洋洋洒洒的文章,说一个冠 ...
-
企业股权激励实施疑难问题最全解答(老板必读)
企业股权激励实施疑难问题最全解答(老板必读)
-
终于明白了,唐僧凭什么是领导?(老板必读)
读西游记总有一个疑问--唐僧那么无能,为什么孙悟空非要带着他去取经呢?如果孙悟空自己去取经,不就麻烦少多了么?后来长大了,工作了,先被人领导,之后又领导别人,总算明白了,原来唐僧领导孙悟空是有道理的. ...
-
如何通过财务数据解读企业的增长空间
要更为深入的分析一家公司,除了需要了解行业之外,更为关键的是了解公司的核心竞争力所在,另外还需要搞清楚其成长的逻辑.企业的成长背后除了行业有巨大的发展空间之外,还在于企业自身的经营逻辑保持在正向改进循 ...
-
企业纳税多,很多老板这样做!合理节税
企业纳税多,很多老板这样做!合理节税 税务系统监管越来越严格,但是,买卖发票,虚开发票还是会存在,企业这样做虽然会降低企业的税负压力,但企业的税务风险会上升,让企业有风险,不利于企业的发展.买卖发票, ...
-
什么原因导致了企业内耗严重,中高层管理者各自为政,沟通困难?
一,人多事杂. 一个公司已经有中层,高层之分,那么这个公司就已经发展到了一定规模:人多.事多.问题多,当这几点多都有了的时候,矛盾.分歧.也会接踵而来,内耗也就在所难免. 二,管理混乱. 公司中,高层 ...