女员工怀孕后被公司劝退,不给赔偿金,离职3天后老板后悔了
相关推荐
-
公司利润大幅度降低,老板决定解聘一批人。...
公司利润大幅度降低,老板决定解聘一批人.其他人都拿了几万补偿金走人,程序员老王却不愿意被解聘.HR小李说,"这件事交给我办."很快小李搞定了老王.没想到一个月后,小李也被老板开除. ...
-
女员工怀孕后没被辞退,却升职为市场总监,新员工知道原因后怒了
职场案例: 在进入职场工作后,有不少员工其实都希望能够有一份稳定长远的工作,不会被辞退,没有带业风险,但是并不是所有员工都能拥有较好的运气. 前不久在论坛中笔者看到有位新员工是一位大学生,在进入公司工 ...
-
江苏南京:50岁女员工“被退休”,公司赔了46万余元
张佳快要过50岁生日了,公司通知她"你可以退休了".张佳只得去办理退休手续,却被人社局告知还没达到退休年龄.这可怎么办?近日,记者从江苏南京江宁经济技术开发区法院了解到这起案件. ...
-
员工因“不满意公司政策和措施”自愿离职,公司要给予经济补偿吗?
法律咨询 ☝ 引陈楠于2019年6月20日入职青岛汇联公司,从事技术总监岗位,双方签订期限为三年的劳动合同,试用期月薪包括:基本工资3000元,岗位工资7000元,绩效工资3000元(绩效工资根据月度 ...
-
案例 | 员工因“不满意公司政策和措施”自愿离职,公司要给予经济补偿吗?
陈楠于2019年6月20日入职青岛汇联公司,从事技术总监岗位,双方签订期限为三年的劳动合同,试用期月薪包括:基本工资3000元,岗位工资7000元,绩效工资3000元(绩效工资根据月度工作情况由上级主 ...
-
女员工写请假条,这钢笔字写得没谁了,老板要马上给她涨工资
在生活中一手好字真的能起来很大的作用,比如这个女员工.字写得不错,内容也不错. 要写好钢笔字,一般都遵循这样两个规则:对内循序渐进,勤学苦练:对外虚心求教,多看多悟.选一本经典且适合自己口味的字帖临摹 ...
-
为什么有些公司上市后,会劝退怀孕的女员工?老板在担心什么?
近年来,有很多年轻人在进入职场工作以后,都不想因为工作的问题自毁前途,但是一些领导在管理员工的时候缺乏管理经验,经常在和员工相处的时候做一些傻事,都说伴君如伴虎,其实这些从业者也是如此,大家在公司里如 ...
-
“赚不赚钱无所谓”,95后小伙因找不到女朋友辞职!公司:女员工都名花有主
本报讯 近日,深圳一95后小伙因找不到女友而辞职的理由火遍全网. 据河北青年报青豆新闻消息,5月10日,广东深圳.一家公司员工提交的辞职单引发网友关注.小伙子写的辞职事由是"找不到女朋友,赚 ...
-
女硕士怀孕后被公司辞退,女大学生准备离职,收到老板的承诺犹豫了
阅客资讯 2021/04/08 07:10 不久前,在论坛中笔者看到有位女大学生小王分享了自己的工作经历,在选择工作的时候她也是犹豫不决,因为公司有一位女员工是女硕士,怀孕后结果就被公司老板辞退,小王 ...
-
江苏苏州:试用期内怀孕被解雇 女员工将公司诉至法院
员工在试用期最后一个月怀孕,公司以上班时间睡觉.考核不合格为由单方面解除劳动合同,结果被诉至法院.近日,苏州中院成功调解了这起劳动争议纠纷案,公司自愿撤诉,继续履行与员工间的劳动合同. 2020年3月 ...