应届生实习期间受伤能算工伤吗？ / 开普饭

案号:(2018)苏行申787号子非鱼小编编辑基本事实: 张三,生前系某公司的职工,未参加工伤保险,其与小红系夫妻关系. 2014年1月24日因临近春节,某公司宣布职工停工放假,告知职工可在随后几 ...

[案例来源] (2018)苏02行终353号胡中是某公司的操作车间班长,公司为其安排了员工宿舍,胡中在宿舍住了一段时间后,因为交往了女朋友,就搬出了公司宿舍,在外面租房子住. 2017年6 ...

按照现行法律规定:不行! 在当前法律框架内,不能认定为与实习单位建立了劳动合同关系,不适用关于工伤的认定,从而无法获得工伤保险的赔偿.如果在实习期间受伤,只能按照侵权责任来进行救济. 案例: 李某辉是 ...

来源:<最高人民法院公报>(2014年第7期) 王俊诉江苏强维橡塑科技有限公司.徐州工业职业技术学院人身损害赔偿纠纷案 [裁判摘要] 学生基于学校的安排到校外企业实习是学校教学内容的延伸和 ...

劳动法行天下 ldfxtx 国内具有社会影响力的劳动法公众号,注重劳动法干货分享,创始人刘秋苏专著<劳动争议案件35个胜诉策略及实务解析>在京东.当当.新华书店销售. 案情王 ...

咨询续某是某机械加工企业钳工.一日续某从车间出来准备下班回家时,被单位职工食堂大厨喊去帮厨.续某见食堂确因有员工请假而人手少,需要为下一班员工赶做饭菜,在自己和大厨均未请示车间管理人员及其他单位 ...

作者:蒋峰刘某2011年6月份入职南通某纺织有限公司,当时她已有56岁.南通某纺织有限公司与她签订过两次劳动合同.劳动合同至2013年2月6日止.2012年12月3日,她上晚班,时间段为:24时至次 ...

工伤认定即对发生的事故进行定性的行为.我国工伤认定制度较为完善,但仍然存在一些争议,存在一些问题.因此不少职工对于工伤认定存在不少疑问,例如上下班途中发生交通事故的工伤认定标准是什么? 上下班途中,人 ...

当我们进入大三的时候,便开始感到了火烧眉毛般的紧迫感,我们逼着自己走出舒适区,摆脱大一大二时的懒散与懵懂. 大三是高等教育阶段一个重要的节点,每一个大学生到了这个时候都不可避免地面临一个选择:是就业, ...

读者刘女士来电咨询:"去年8月,我参加单位组织的室外团建活动,意外摔伤导致骨折,住院手术花费3万多元,找到单位赔偿,单位以不是参与工作内容为理由拒绝赔偿,我想咨询,这种说法合理吗?" ...

随着社会的发展,市场上大学毕业生也越来越多,预计今年(2021)高校毕业生高达909万人数,有创新高,据不完全预测明年(2022年)高校毕业生将达到1000万人数,由此可见高校毕业生的就业竞争压力也越 ...

应届生实习期间受伤能算工伤吗？