20岁的老人,70岁的年轻人:我们何时丧失了积极竞争力

这是会凤精力管理的第67篇原创,高效能人士的成功秘诀在于精力管理
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白岩松老师在一刻talks的一次演讲,提了一个问题:拿你的18岁问问自己,你是自己当初想要活成的那个样子吗?
我写了三句话:
有的人只想努力活着,至于活成什么样子,也许顾不上了。
有的人18岁根本不知道自己想活成的样子,也许到现在也没整明白。
有的人离自己当初想活成的样子渐行渐远,行至半路,初心不再。
你是哪种呢?
白老师说他很怕一个人有无数的朋友圈却没朋友,知识无限却智慧不再,追求个性却千篇一律。
而我,很怕看到年纪轻轻就抱着熬的心态,干着自己讨厌的工作;我怕你说这就是你的命;我也怕你对自己说,还折腾啥,赶紧嫁了吧。
我真正害怕的,是一个20岁的年轻人把自己活成了70岁,早早地用各种外界和自己的规则把所有的路都封住了。
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70岁的年轻人,背后是积极竞争力的丧失。
我昨天和国内顶级的个人品牌导师沟通,他说有两类人很难把个人品牌做起来。一类人是不相信自己可以做到;还有一类人是抱有打工者心态的人。这两类人某种程度上都丧失了积极竞争力。
什么是积极竞争力?我们容易看到一个人口才的竞争力,看到一个人思维的竞争力,但我们往往忽略一种竞争力,它的名字叫积极。
积极本身就是一种很强的竞争力。
它可以让你瞬间精力充沛,并且持续行动,直到取得阶段性的胜利。
《超级演说家》第二季的冠军刘媛媛说自己之所以会去参加这个节目,是因为自己刚考上研究生,不知道干什么。于是每天发自己录得演说视频到导演留的邮箱,第二天查看,没有回复就继续发送。从4月到10月,经过180天的不断重复,她等到了导演的电话。
我看到这个故事的时候,两个反应。第一个反应:谁能为了一个渺茫的机会持续努力半年?大概只有极少数吧。第二个反应:真巧。
听完她的故事,我想起了我18岁那会,不知道干什么,于是就去跟着大家玩记忆去了,一开始比赛失利了,每天在训练室训练到11点才回宿舍,最终也收获了积极竞争力的果实。
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Tip 1:相信各种可能性是积极竞争力的前提。
积极竞争力的丧失,很大程度上源自对各种可能性的不期待。这种期待值在时间轴上基本上是波动下降的。
小时候,我们相当科学家,发明各种各样的高科技。我们想当画家,画出各种美丽的风景。我们相当作家,写出惊天地泣鬼神的作品。
而长大后,很多事情在我们看来都是遥不可及的,我们很容易在这件事情开始的时候就给到各种否定的依据。
比如我的好几个朋友都说过羡慕房东阿姨的生活,但他们完全不相信自己可以过上这样的生活。如果一件事情都不敢想,那它一定不会成真。
Tip 2:积极竞争力需要持续专注。
积极竞争力是一个人精力的最大源泉之一,而要充分利用这股力量,发挥出最大效益,我们得学会在长远目标上的专注。
比如一开始如果有人跟我说你可以拿记忆冠军,我肯定觉得他在忽悠我,因为那个时候我还是一个小白。
但当我持续专注训练,从城市赛几百名,到中国赛排名第11,到世界赛拿到记忆冠军。我开始慢慢看到专注的成果,于是越专注,越自信。
Tip 3:关注对未成功事件的积极解读。
在我们前进的过程中,各种各样的阻力是不可避免地。此时,对未成功事件的解读,关系到积极竞争力的可持续性。
跟大家分享世界赛场上一个刺激的事情。第一次比赛没经验,有个很关键的项目出来的成绩几乎没有分数,99%的可能是评委阅错了,但还有1%的可能是我记忆混乱了。中间有20分钟的休息时间,如果我沉浸到负面的结果,后面的比赛铁定惨了。
于是我去洗手间,把内心battle的几个小人召集出来开会,不断帮助积极小人去battle消极小人,花了5分钟的时间,调整了状态,最后下一轮比赛超常发挥,原本改错的分数也一下子上升到世界前五的位置。
所以,要想锻炼自己的积极竞争力,首先要保持对各种可能性的期待,持续专注,积极解释。
所以,
如果你正在迷茫
如果你每天都不得不疲于应付这个世界
如果你想去干翻这个世界但是一步也迈不出去
如果你十分努力却收效甚微
如果你经常焦虑失眠
如果你觉得做什么事都没有意义
如果你找不到生活和工作的平衡点
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